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[单选题]

为了平息工人的罢工事件,洛克菲尔发表了一篇演讲,他极力表现出()的态度,使那些矿工一个个都回到了工作岗位。

A.领导

B.友善

C.愤怒

D.厌恶

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更多“为了平息工人的罢工事件,洛克菲尔发表了一篇演讲,他极力表现出()的态度,使那些矿工一个个都回到了工作岗位。”相关的问题

第1题

伊本•阿尔一纳菲认为血液是从右心室流到肺再到左心室的,揭示了血液的()过程,这比后来塞尔
维特的发现要早()年。

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第2题

许多人认为,教育哲学作为一门独立的交叉学科正式形成的标志是()A.培根发表《论科学的价值》B.

许多人认为,教育哲学作为一门独立的交叉学科正式形成的标志是()

A.培根发表《论科学的价值》

B.洛克发表《教育漫话》

C.卢梭发表《爱弥尔》

D.杜威发表《民主主义与教育》

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第3题

1923年2月7日,军阀吴佩孚血腥镇压京汉铁路罢工工人,制造了骇人听闻的(),京汉铁路总工会江岸分

1923年2月7日,军阀吴佩孚血腥镇压京汉铁路罢工工人,制造了骇人听闻的(),京汉铁路总工会江岸分会委员长、共产党员林祥谦和湖北全省工团联合会法律顾问、共产党员施洋等先后被杀害。

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第4题

小王在工作中常常面临着一些问题,比如说他不能按时完成工作,他认为每天要接到无数的电话,打扰
了他的正常工作,常常是一件事没完成,又要去干另外一件事,很多时候他很忙,又有其他人同时请他帮忙,他觉得他不能拒绝,针对这种情况,为了解决这个问题,部门召开全体部门人员会议,在会议的过程中,作为主持人的部门经理说任何人都要发表自己的想法,他当记录员,所有的人的想法越多越好,但是在整个过程中,只准发言,不准评论别人的想法。整个会议秩序井然,大家的想法在支持人的启发和引导下不断的冒出来。

671.上述案例说明,小王的工作主要缺少()。

A 计划

B 目标

C 动力

D 自信

672. 上述案例中,部门召开会议解决小王的问题所用的方法是()。

A 德尔菲法

B 头脑风暴法

C 集体讨论法

D 自由发言

673.针对小王面对同事的请求,又不好拒绝的情况,说法正确的是()。

A 小王应该根据自己的情况回绝一些事情

B 把问题揽在自己的身上

C 小王必须接受请求,否则就会引起同事的埋怨

D 如果他不接受,别人会认为他很自私

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第5题

小王在工作中常常面临着一些问题,比如说他不按时完成工作,他认为每天要接到无数的电话,打扰了
他的正常工作,常常是一件事没完成,又要去干另一件事很多时候他很忙,又有其他人同时请他帮忙,他觉得他不能拒绝,针对这种情况,为了解决这个问题,部门召开全体部门人员会议,在会议的过程中,作为主持人的部门,经理说任何人都要发表自己的想法,他当记录员所以的人的想法越多越好,但是在整个过程中只准发言不准评论别人的想法,整个会议次序井然,大家的想法在主持人的启发和领导下不断的冒出来。

1. 上述案例说明,小王的工作中主要缺少()

A 计划

B 目标

C 动力

D 自信

2. 上述案例中,部门召开会议解决小王的问题所用的方法是()

A 德尔菲法

B 头脑风暴法

C 集体讨论发

D 自由发言

3.针对小王面对同事的请求,又不好拒绝的情况,说法正确的是()

A 小王应该根据自己的情况回绝一些事情

B 把问题揽在自己的身上

C 小王必须接受请求,否则就会引起同事的埋怨

D 如果他不接受,别人会认为他很自私

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第6题

严复翻译了《群己权界论》,这是()的作品。

A.霍布斯

B.密尔

C.康德

D.洛克

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第7题

下列哪一项是胜者全得博弈的例子?A.UPS的工人在确保为所有工人增加5%的工资后结束了罢工。B.俄罗

下列哪一项是胜者全得博弈的例子?

A.UPS的工人在确保为所有工人增加5%的工资后结束了罢工。

B.俄罗斯和美国结束了冷战。

C.为全年销售量达到第一的销售人员奖励50000美元的计划。

D.奖给由教职委员会评选出来的教授的奖金。

E.所有以上选项。

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第8题

通过研究动态系统的状态变化过程来推测随机事件变化的数字预测方法是()。

A.系统预测方法

B.动态测量方法

C.马尔柯夫法

D.德尔菲预测法

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第9题

保罗拉斯菲尔用数学把社会学从什么变为了一门科学。

A.文学

B.哲学

C.经验

D.推论

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第10题

1912年,在埃及的一次考古挖掘中,考古学家波哈特发现了公元前十四世纪埃及皇后奈菲尔提蒂
的半身像并运回国。根据美国《时代》周刊刊登的最新发现文件,波哈特当年在半身像的归属问题上,故意误导了埃及政府。为了能够留住珍贵的半身像,他让埃及官员在灰暗的灯光下查看文物,还对半身像的结构做了文章。埃及古迹最高委员会已反复要求德国将文物归还,至少让它暂时同到埃及故土、

根据上文可以推断.考古学家波哈特是()、

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第11题

体育管理预测的方法多种多样,若采用召集专家开会的方式,事先不明确宣布会议的目的,只是要求参加会议的专家围绕某一方面问题,充分发表意见,不许对别人的意见评头评足。会议组织者不随便发表自己的意见,而是主要倾听专家的意见,会后再整理归纳。这一方法称作()。

A.调查法

B.德尔菲法

C.类比法

D.头脑风暴法

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