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[单选题]

普遍采用的传统培训方法是()

A.课堂讲授法

B.岗前培训

C.实习

D.模拟演练法

答案
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更多“普遍采用的传统培训方法是()”相关的问题

第1题

在线学习,是一个新兴的学习方式,和传统的课堂学习、面授培训截然不同()
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第2题

不同的培训内容需要利用不同的培训方法,以下最适合态度培训的方法是( )。

A.课堂讲授

B.示范模拟

C.测量工具

D.角色扮演

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第3题

至今仍是最基本的培训方法是()。

A.课堂讲授法

B.专题讲座法

C.个别指导法

D.角色扮演法

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第4题

理论培训一般采用现场教学方式,必要时也可采用课堂讲授方式。()
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第5题

在物业服务企业常用的培训方法中,()是物业服务企业培训中常用的培训方式。

A.远程网络教学法

B.现场教学法

C.师徒式培训法

D.课堂教学法

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第6题

导游人员培训的方式可以采用()等培训形式。

A.课堂讲授

B.知识竞赛

C.现场观摩

D.专题研讨

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第7题

历史最悠久、采用最普遍的职业生涯开发方式是()。

A.见习培训法

B.在职培训法

C.工作轮流法

D.演讲授课法

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第8题

现场培训可以采用()等组织形式。

A.课堂培训

B. 班级培训

C. 个别学习

D. 小组学习

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第9题

以下选项哪个不属于常用的培训方法()

A.课堂教学法

B.现场教学法

C.集体授课法

D.师徒式培训法

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第10题

由培训者给出模拟工作情景,指定参加者扮演某种角色,按照工作角色应有的责权,模拟处理事务,从而提高解决问题的能力,掌握工作的技能。这种培训方法是()。

A.课堂讲授法

B.演示法

C.案例分析法

D.角色扮演法

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第11题

关于实验课,下列说法错误的是()。

A.实验课能够激发学生的兴趣,帮助学生们巩固课堂知识,掌握一定的试验方法和技巧

B.传统的实验课也是可取的

C.人为控制的实验课程必然会消磨学生们的兴趣和耐性

D.科学、技术与社会教育提倡在原有的课堂实验的基础上,增添更多的实践形式

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