首页 > 大学专科> 公共事业

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

美国心理学家赫兹伯格提出了，也称“激励－保健理论”。（)AERG理论B公平理论C期望理论D双因素理论

美国心理学家赫兹伯格提出了，也称“激励-保健理论”。()

AERG理论

B公平理论

C期望理论

D双因素理论

答案

查看答案

发布时间：2020-10-31

更多“美国心理学家赫兹伯格提出了，也称“激励－保健理论”。（)AERG理论B公平理论C期望理论D双因素理论”相关的问题

第1题

美国心理学家赫兹伯格提出了著名的期望价值理论。（)

点击查看答案

第2题

美国心理学家赫茨伯格1959年在《工作的激励因素》一书中提出了（)，并按管理因素按其作用分为两类。

A.文化理论

B.制度理论

C.双因素理论

D.Z理论

点击查看答案

第3题

期望理论不是由美国心理学家()首先提出的。

A.弗罗姆

B.赫兹伯格

C.卡耐基

D.彼得圣吉

点击查看答案

第4题

提出期望理论的是美国心理学家（)。

A.马斯洛

B.麦克利兰

C.赫兹伯格

D.弗罗姆

E.亚当斯

点击查看答案

第5题

双因素理论是美国心理学家赫兹伯格提出，主要包括()因素和()因素。

双因素理论是美国心理学家赫兹伯格提出，主要包括（)因素和（)因素。

点击查看答案

第6题

期望理论是由美国心理学家()首先提出的。

A.弗罗姆

B.赫兹伯格

C.卡耐基

D.彼得圣吉

点击查看答案

第7题

（)正式提出了胜任素质的概念。

A.马斯洛

B.麦克利兰

C.赫兹伯格

D.斯潘塞

点击查看答案

第8题

美国教授赫兹伯格是双因素理论的创造者，在这个理论中，他将激励因素分为（）

A.保健因素

B.激励因素

点击查看答案

第9题

（)提出了双因素理论，运用于消费者动机分析。

A.马斯洛

B.斯金纳

C.巴普洛夫

D.赫兹伯格

点击查看答案

第10题

美国心理学家舒伯在20世纪80年代提出了()理论。

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

考试指南全部 >

期货从业资格考试多少分钟期货从业资格如何报名2024 基金从业资格证书怎么查询基金从业资格考试考试地点 2024年上半年银行从业证考试时间及地点怎么看？银行从业资格证含金量怎么样啊基金从业资格证考完就有证了吗 24年基金从业资格考试时间河南2024年初级银行从业准考证打印在哪里 2024年初级银行从业资格考试条件要求高吗

下载APP

关注公众号

TOP