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[多选题]

加强党政正职等关键岗位的培养选拔,注重从基层一线培养选拔干部,重视培养(),建设政治坚定、素质优良、结构合理的干部队伍。

A.优秀年轻干部

B.女干部

C.少数民族干部

D.党外干部

答案
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更多“加强党政正职等关键岗位的培养选拔,注重从基层一线培养选拔干部,重视培养(),建设政治坚定、素质”相关的问题

第1题

对党政正职人选,要绝对不能搞平衡照顾;对党政正职岗位,绝对不能作为培养干部的“试验田”。()
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第2题

《省委组织部关于贯彻落实〈党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)〉实施办法》规定,乡

《省委组织部关于贯彻落实〈党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)〉实施办法》规定,乡(镇)党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的,应当按照要求书面报告哪一级组织部门,经批复同意后方可进行?

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第3题

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,提拔担任党政领导职务的,应当具备下列基本资格:()

A.提任县处级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

B.提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。

C.提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上;由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上。

D.具有正常履行职责的身体条件。

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第4题

着眼培养守信念、讲奉献、有本领、重品行的高素质专业化基层干部队伍,以提高发展经济、改革创新、依
法办事、化解矛盾、做群众工作等能力为重点,加强基层干部特别是乡镇(街道)党政正职、村(社区)党组织书记的培训。主要措施包括: 。 ()

A、各省(自治区、直辖市)党委组织部每年安排 200 名左右基层干部到省级干部教育培训机构参加示范培训

B、各省(自治区、直辖市)、市(地、州、盟)党委组织部每年安排不少于 1/5 的乡镇(街道)党政正职参加培训

C、各市(地、州、盟)、县(市、区、旗)党委组织部按照职责抓好基层干部培训,确保全覆盖。各地区各部门各单位每年分期分批将党支部书记轮训一遍,加强基层党务干部培训

D、实行垂直管理的部门负责本系统基层干部的教育培训

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第5题

在干部选拔任用工作中,有下列情形之一的,应当事先向上一级组织(人事)部门报告,经批复同意后方可进行。()

A.在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的

B.越级提拔干部的

C.党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,不经民主推荐,由组织推荐提名作为考察对象的。

D.市县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的

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第6题

在干部选拔任用工作中,下列哪些情形应当按照要求书面报告上一级组织人事部门,经批复同意后方可
进行()。

A、在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时,确因工作需要提拔、调整干部的;

B、越级提拔干部的;

C、破格提拔干部的;

D、党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,不经民主推荐,由组织推荐提名作为考察对象的;

E、超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的;

F、市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到三年进行调整的。

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第7题

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,同一地方(部门)的党政正职一般不同时易地交流。()
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第8题

《安徽省乡镇党政领导干部选拔任用工作暂行办法》对乡镇(不含民族自治乡镇)党政正职领导干部任

《安徽省乡镇党政领导干部选拔任用工作暂行办法》对乡镇(不含民族自治乡镇)党政正职领导干部任职地域回避有何规定?

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第9题

对本级党委(党组)管理的下一级党政正职领导干部的选拔任用过程,由上一级组织人事部门直接进行调查。()
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第10题

十八大以后,对于干部选拔任用的各个环节,出台了一系列的方针和政策,在“育”方面出台了()

A.《关于加强对干部德的考核意见》

B.《2014—2018年全国党政领导班子建设规划纲要》

C.《关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的意见》

D.《关于防止干部“带病提拔”的意见》

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