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[多选题]

建立员工申诉系统,主要功能应包括()。(2007年11月三级真题)

A.减少矛盾和冲突

B.使考评者了解员工意愿

C.提高员工的工作积极性

D.允许员工对考评结果提出异议

E.使考评者重视信息的采集和证据的获取

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更多“建立员工申诉系统,主要功能应包括()。(2007年11月三级真题)A.减少矛盾和冲突B.使考评者了解员”相关的问题

第1题

为了保证考核的公平性,企业应该建立员工申诉系统,给被考核者提供一个发表意见的通道。()
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第2题

电子表格软件的主要功能包括()

A.建立工作簿

B.制作图表

C.开发应用系统

D.实现数据网上共享

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第3题

数据库管理系统的主要功能包括()。

A.数据库的定义功能

B.数据存取功能

C.数据库运行管理

D.数据库的建立和维护功能

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第4题

企业申诉处理制度一般应包括的内容有()。

A.负责企业申诉制度的职责部门

B.企业申诉制度的制度构架

C.员工申诉案件的处理步骤

D.劳动争议处理程序

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第5题

提高员工参与管理的积极性和主动性,其措施不包括()。

A.共同经营

B.管理人性化

C.建立员工申诉制度

D.反馈

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第6题

在制度中明确员工申诉程序,是为了与员工建立薪酬互动和沟通机制,是一种监督手段。()
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第7题

在应收款系统中,坏账处理的主要功能包括()。

A.坏账准备的计提

B.坏账损失的处理

C.坏账收回的处理

D.坏账备查簿的查询

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第8题

企业内部建立申诉制度的意义有()。

A.提供员工维护其合法权益的正式渠道

B.疏解员工情绪,改善工作气氛

C.审视人力资源管理制度与规章的合理性

D.防止管理权的不当使用

E.减轻高层管理者处理员工不满事件的负荷

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第9题

建立促进提高工作绩效的员工绩效管理系统,至少应当包括()内容。

A.员工绩效评价

B.经济责任制

C.薪酬和奖励

D.360度考核

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第10题

申诉的程序包括()。

A.受理员工申诉

B.查明事实

C.解决问题

D.申请仲裁

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