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[单选题]

警务辅助人员有下列情形之一的,应当解除劳动合同:()

A.试用期考核不合格的

B. 严重违反公安机关的规章制度的

C. 不能胜任工作,本人拒不服从安排,旷工或者无正当理由逾期不归连续超过3天、累计超过15天的

D. 年度考核不合格,经教育仍无明显改变,或者连续两年年度考核不合格的

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更多“警务辅助人员有下列情形之一的,应当解除劳动合同:()A. 试用期考核不合格的B. 严重违反公安机”相关的问题

第1题

警务辅助人员有下列情形之一的,应当予以辞退:

A.从事有损公安机关或者辅警形象的活动,造成不良后果的

B. 接连收到同事及群众反映,有违法违纪行为的

C. 严重失职,利用警辅身份或者工作便利从事非法活动的

D. 违反保密规定,造成警务工作秘密泄露等后果的

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第2题

警务辅助人员有下列情形之一的,不得解聘:

A.女性警务辅助人员在孕期、产期及哺乳期的

B. 患严重疾病或者负伤正在治疗的

C. 因公负伤并被确认丧失劳动能力的

D. 因公负伤并被确认丧失部分劳动能力的

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第3题

有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员:

A.曾违反工作纪律被记大过

B. 受过刑事处罚

C. 曾被行政拘留

D. 有较为严重的个人不良信用记录

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第4题

有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员()。

A.受过刑事处罚或治安管理处罚的

B.有较为严重不良信用记录的

C.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的

D.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的。

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第5题

根据民事诉讼法律制度的规定,当事人对已经发生法律效力的判决、裁定,认为有错误的,可以在法定期限内向上一级人民法院申请再审。当事人的申请符合下列()情形之一的,人民法院应当再审。

A.有新的证据,足以推翻原判决、裁定的

B.原判决、裁定认定事实的证据未经质证的

C.认为已经发生法律效力的解除婚姻关系的判决错误的

D.原判决、裁定适用法律确有错误的

E.依法应当回避的审判人员没有回避的

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第6题

警务辅助人员被依法追究刑事责任或者受到()的,一律予以解除劳动关系。A.刑事拘留B.罚款C.传唤D.治

警务辅助人员被依法追究刑事责任或者受到()的,一律予以解除劳动关系。

A.刑事拘留

B.罚款

C.传唤

D.治安管理处罚

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第7题

警务辅助人员组织或参加旨在反对国家的集会、游行、()等活动的,予以解除劳动关系。A.活动B.组织C.示

警务辅助人员组织或参加旨在反对国家的集会、游行、()等活动的,予以解除劳动关系。

A.活动

B.组织

C.示威

D.聚集

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第8题

警务辅助人员因迟到、早退多次受到处理仍不改正的,予以解除劳动关系。此题为判断题(对,错)。
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第9题

有下列情形之一的,稽查局应当依法及时解除税收保全措施()。

A.纳税人提出听证申请的

B.纳税人已按履行期限缴纳税款的

C.税收保全措施被复议机关决定撤销的

D.税收保全措施被人民法院裁决撤销的

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第10题

警务辅助人员应当履行下列义务:

A.保安国家秘密、工作秘密和工作接触到的个人隐私

B. 服从公安机关管理,听从人民警察指挥

C. 忠于指挥,文明执勤,廉洁奉公,不徇私情

D. 遵守社会公德,尊重民族风俗习惯

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