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[单选题]

下列哪项不是新加坡人力资源招聘模式的特点（)？

A.用优惠政策和高新待遇直接从发达国家引进人才

B.企业直接从国内外名牌大学招聘所需人员

C.提倡流动招聘

D.企业的管理者与政府公务员之间难以形成流动

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发布时间：2022-10-19

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第1题

下列哪项不是人力资源的特点()

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第2题

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B.确定招聘政策

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第3题

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B.建筑信息模型技术员

C.电子竞技运营师

D.城市轨道交通线路工

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第4题

下列选项中，属于人力资源服务的有（)。

A.人力资源培训

B. 人才评测

C. 招聘

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B.契约式管理模式

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D.互联网+慢性病管理模式

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B.增值性

C.渗透性

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下列哪项不是劳动行政部门的监督具有的特点()

A.强制性

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第8题

下列哪项不是现代商务礼仪的特点( )。

A.不断变化

B.实用，简约

C.严肃，规范

D.不断复杂化

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第9题

关于企业人力资源管理员的定义，下列说法是否正确：企业人力资源管理员是从事人力资源规划、员工招聘、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。（)

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第10题

下列哪项不是智者派教育思想的特点？（)A．相对主义B．感觉主义C．理想主义D．怀疑主义

下列哪项不是智者派教育思想的特点？()

A．相对主义

B．感觉主义

C．理想主义

D．怀疑主义

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第11题

下列哪项不是治疗性SCL的理想特点( )

A.柔软

B.高透氧

C.耐用性好

D.非频繁更换

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