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[主观题]

一个企业在兼并过程中面临的裁员决策属于（)

A、程序型决策

B、非程序性决策

C、战略决策

D、不确定型决策

答案

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发布时间：2019-08-02

更多“一个企业在兼并过程中面临的裁员决策属于（)”相关的问题

第1题

资金是否可以在时间上和数量上保证需要、现金支付是否会影响公司正常的经营活动，这些都是企业在兼并过程中面临的（）。

A.融资风险

B.信息风险

C.营运风险

D.体制风险

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第2题

下列哪几项行为应当给予党纪处分的()。

A.经商办企业的

B.利用参与企业重组改制、定向增发、兼并投资、土地使用权出让等决策、审批过程中掌握的信息买卖股票的

C.利用职权或者职务上的影响通过购买信托产品、基金等方式非正常获利的

D.经批准在经济组织、社会组织等单位中兼职获取薪酬、奖金、津贴等额外利益的

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第3题

小孙在进行个人SWOT分析中，发现如果公司或经济出现变化，这种变化可能导致公司裁员，这是属于SW

OT分析中小孙所面临的()方面。

A强项

B弱项

C威胁

D机会

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第4题

自我防御性归因是指通过强调自己对积极的、合乎期望的好结果的作用，缩小对消极的、不合乎期望的坏结果的责任来保护自尊。根据上述定义，下列属于自我防御性归因的是：

A.很多家长认为，孩子能否具有创造力关键在于学校的教育理念是否先进

B.某公司管理者在总结企业成功经验时说，一个成功的企业离不开优秀的员工和先进的管理方法

C.某国GDP水平屡创新低，该国领导人表示，这是受到世界经济持续低迷的影响

D.某企业因经营不善而面临破产，该企业领导承认企业领导班子在经营决策上存在失误

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第5题

自我防御性归因是指通过强调自己对积极的、合乎期望的好的结果的作用，缩小对消极的、不合乎期望的

坏结果的责任来保护自尊。根据上述定义，下列属于自我防御性归因的是（）。

A.很多家长认为，孩子能否具有创造力关键在于学校的教育理念是否先进

B.某公司管理者在总结企业成功经验时说，一个成功的企业离不开优秀的员工和先进的管理方法

C.某国GDP水平屡创新低，该国领导人表示，这是受到世界经济持续低迷的影响

D.某企业因经营不善而面临破产，该企业领导承认企业领导班子在经营决策上存在失误

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第6题

企业在重新定位的过程中，会面临一定的困难和风险，这时候企业需要注意的一个在定位原则是（)。

A.收益最大化原则

B.风险最小化原则

C.资金投入原则

D.平衡原则

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第7题

一家企业经过市场调查后决定开发一种轻便灵活的小缝纫机。但是在通过何种方式来生产这种产品上面临决择，有两个方案供选择：一个方案是为了降低风险，建议使用临时性设备。另一个方案是一步到位，进行长期性投资。在这个决策中，决策者知道两个方案的初期投资额，产品销售有畅销、不畅和销不出去三种可能，知道在每种可能的情况下这两个方案的获利情况。根据以上信息，这个决策是一个什么类型的决策？加入何种信息后该决策将变成一个风险性决策？()

A.确定性决策，投产后生产的数量

B.风险性决策，不需要加其他信息

C.不确定性决策，三种市场前景出现的预期概率

D.战略决策，企业预期的市场份额

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第8题

一个企业在生产、购买和销售过程中产生的各种数据，基于这些数据进行分析的结果都可用于企业决策。（)

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第9题

企业的利润虽然增长很快，但所面临的竞争风险也非常大，破产率与被兼并率相当高的时期是企业的（

企业的利润虽然增长很快，但所面临的竞争风险也非常大，破产率与被兼并率相当高的时期是企业的()。

A．幼稚期