题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
你认为下列哪种说法不正确()
A.管理者要压制员工的牢骚
B.解雇员工之前应先给予几次警告
C.对于一些谣言可以置之不理
D.对于善意美好的议论，部门经理要保持低调
答案
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（请给出正确答案）
A.管理者要压制员工的牢骚
B.解雇员工之前应先给予几次警告
C.对于一些谣言可以置之不理
D.对于善意美好的议论，部门经理要保持低调
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更多“你认为下列哪种说法不正确（)A.管理者要压制员工的牢骚B.解雇员工之前应先给予几次警告C.对于”相关的问题
第1题
A.如果你想升任经理或者更高职位，就不要成为一个难以取代的人
B.培养接班人并不是在给自己找竞争对手
C.领导的职责就是监督、监控和监管下属，以保证他们能够正确地做工作
D.作为一个部门经理要管理一个团队，首先要赢得团队成员的尊敬
第2题
关于组织的概念和本质，你认为哪种说法是不正确的？()
A只有一个人的组织是不存在的
B不追求经济效益的组织是不存在的
C没有共同目标的组织是不存在的
D不需要管理与领导的组织是不存在的
第4题
A.代理理论、权衡理论、有企业所得税条件下的MM理论，都认为企业价值与资本结构有关
B.权衡理论是对有企业所得税条件下的MM理论的扩展
C.按照优序融资理论的观点，从选择债务融资来说，管理者偏好普通债券筹资优先于可转换债券筹资
D.权衡理论是代理理论的扩展
第5题
A.培养接班人是在给自己找竞争对手
B.如果你想升任经理或者更高职位，就要成为一个难以取代的人
C.走动管理对新上任经理来说非常重要
D.新上任经理寻找的盟友仅是指部门的员工中由该经理提拔或招进来的新员工
第6题
A.喝水多少都不影响组织细胞正常的生理活动
B.尿液太多膀胱过度膨胀会影响其正常的生理功能
C.排尿量过少会是废物在体内积累
D.尿素必须溶解于水中才能排出体外
第7题
若一个公司的管理者认为其主要竞争对手的管理者的行为有违道德，那么这就出现了下列哪种冲突？
A．群体间冲突
B．群体内部冲突
C．组织问冲突
D．人际冲突
第9题
A.厂长执行管理制度应征询大部分职工的意见
B.厂长滥用职权
C.规章制度特殊情况可以特殊处理
D.治厂制度又不是厂长一人定的，厂长无权随便变动
