新员工转正考核未通过，当月可以再次申请。新员工入职满6个月时，需参加转正考核，如考核未通过，也必须转正（）

A.可以放置

B.不可放置

C.未经培训

D.未转正新员工

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

A.新员工培训

B.周评估报告

C.转正述职

D.人才盘点

A、技术部

B、生管部

C、品保部

D、质量部

A.评审分数需要同时达到60分及以上才可以通过转正考核

B.评审分数需要同时达到80分及以上才可以通过转正考核

C.评审平均分数需要达到60分及以上才可以通过转正考核

D.评审平均分数需要达到80分及以上才可以通过转正考核

A.1

B.2

C.3

D.4

A.FYC

B.保费

C.件数

D.参会率