公务员录用,是指公民按照一定条件和程序进入公务员系统而获得公务员身份的过程。根据以上定义,下
A.某大学2007届毕业生小甲通过2007年的中央机关公务员考试,成为公安部某处的工作人员
B.在某中学任教的小乙通过该省地税系统的招录考试,成为地税系统的一名工作人员
C.石家庄市下辖的某县卫生局的局长小丙通过公开选拔考试,成为该市卫生局的副局长
D.大学毕业一年没有找到工作的小丁通过了公务员考试,成为某中级人民法院的工作人员
A.某大学2007届毕业生小甲通过2007年的中央机关公务员考试,成为公安部某处的工作人员
B.在某中学任教的小乙通过该省地税系统的招录考试,成为地税系统的一名工作人员
C.石家庄市下辖的某县卫生局的局长小丙通过公开选拔考试,成为该市卫生局的副局长
D.大学毕业一年没有找到工作的小丁通过了公务员考试,成为某中级人民法院的工作人员
第1题
下列哪种做法符合《公务员法》的规定?
A.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职;
B.录用公务员,应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。 招录机关应当采取措施,便利公民报考;
C.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核;对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起十五日内,按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉;但是必须经过复核,不能直接提出申诉;
D.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的,可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告。受理控告的机关应当按照规定及时处理。
第2题
A.某同志参加公务员资格考试,被录用的人事部计划司当干事
B.县人大代表选出10名代表参加省人大
C.县委组织部任命张新同志为副书记
D.按照村里的约定,由李大华负责村小学理事会的工作
第3题
A.某市为提高公务员素质,在招考公务员时规定持自考生本科文凭者不得报名
B.某县为减少“拖累”,在招考公务员时内部掌握,不招女性
C.某省为培养少数民族人才,规定在同等条件下要优先录用少数民族的应试者
D.某区为扩大应试者来源,把被辞退刚2年的一位报考者也列到准考者的名单之上
第6题
A.不按编制限额、职数或者任职条件进行公务员录用、调任、转任、聘任和晋升的
B. 不按规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的
C. 不按规定程序进行公务员录用、调任、转任、聘任、晋升、竞争上岗、公开选拔以及考核、奖惩的
D. 违反国家规定,更改公务员工资、福利、保险待遇标准的
第9题
A.推行公务员考试录用制度有诸多好处
B.推行公务员制度有很多好处
C.推行公务员制度有利于选人
D.公务员录用考试制度有利于社会人力资源的开发