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[主观题]

6S管理对象是()

A.人:对员工行动品质的管理

B.事:对员工工作方法,作业流程的管理

C.物:对所有物品的规范管理

D.以上都是

答案
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更多“6S管理对象是()”相关的问题

第1题

人本管理的服务对象是()。

A.顾客

B.企业的全体员工

C.组织内外的利益相关者

D.组织目标

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第2题

智慧园区的主体受众对象是谁?()

A.政府

B.运营管理方

C.园区企业

D.员工

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第3题

习惯是人们积久养成的思考和行动的方式。习惯管理,是指寻找组织中员工普遍具有的、对组织发展有较
大影响的习惯,并对它们进行有效地引导和管理。 根据上述定义,下列属于习惯管理的是:

A.学校为学生开设时间管理培训选修课程

B.父母让孩子从小养成早晚刷牙的好习惯

C.企业规定员工的午餐时间为十二点至下午一点

D.政府机关提倡“一分钟也不拖延”的工作作风

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第4题

在现场管理系统中,最重要的管理对象是()。

A.场所

B.制度

C.物

D.人

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第5题

应用检查表对6S进行自检互捡,坚持上下班6S十分钟,这属于6S中哪项管理内容?()

A.整理

B.清扫

C.清洁

D.素养

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第6题

下列选项中,属于无因管理的是()。A.在加_T合同中,承揽人管理定作人提供的原材料B.买方无正当理由

下列选项中,属于无因管理的是()。

A.在加_T合同中,承揽人管理定作人提供的原材料

B.买方无正当理由拒收卖方交付的货物,卖方对该货物进行管理

C.乙家跑来一只鸡,乙在寻找失主的同时,对该鸡进行喂养

D.公安机关对超过一定期限的罚没品进行拍卖

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第7题

社区卫生服务管理的对象是()。

A.人力、财力、物力、时间、空间

B.人力、财力、物力、信息

C.人、财力、物力、信息、时间

D.人、财力、物力、时间、空间、信息

E.人力、财力、物力、时间

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第8题

以下关于如何做好优秀团队建设的说法中不正确的是()。

A.重视思想教育:思想的统一先于行动的统一

B.赋予员工岗位工作的意义:增强员工使命感

C.尊重下属:对下属进行一视同仁的管理

D.以身作则、率先垂范:团队领导者要为团队注入灵魂

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第9题

公司“6S”管理中,红色代表的含义是()。

A.重点、突出点

B.警告、危险,不合格或不良

C.机掉品、待检品

D.以上都是

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第10题

法的调整对象是()。

A.人的行为

B.法律关系

C.法律体系

D.一定的社会关系

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第11题

房屋拆迁补偿的对象是房屋的()。A.使刚权人B.所有权人C.抵押权人D.承租人

房屋拆迁补偿的对象是房屋的()。

A.使刚权人

B.所有权人

C.抵押权人

D.承租人

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