政府流程设计的第二步是（）。

A.员工培训计划的制定

B.员工培训需求分析

C.员工培训的实施

D.员工培训效果的评估

A.设计主题

B.分析目标公众

C.选择媒介

D.确立目标

此题为判断题(对，错)。

A.《中华人民共和国招标投标法实施条例》

B.《中华人民共和国政府采购法》

C.《中华人民共和国招标投标法》

D.《评标委员会和评标方法暂行规定》

A.提取客户清单，电话邀约

B.赠送赠险及问卷推送

C.产品推送，促成投保

D.异议处理，促成投保

A.ID

B.SN

C.SP

D.OC

A.设计单节动作

B.整合整套动作

C.选配早操音乐

D.明确目的

A.因为IPMS是IPD的衍生流程，所以IPMS的五步流程和IPD一样，即立项、概念、计划、行动、验收

B.在IPD流程中，PDCP是指第二步：做成什么样

C.第五步做完验收通过，相当于IPD流程里面的最后一步，ADCP，也叫可获得性决策评审点

D.IPMS是销售人员视角的IPD流程

A.确定风险管理目标

B.设计风险处理方案

C.选择风险处理的最佳方案

D.风险处理方案的评价

A.培育政府执行主体的执行力素质

B.重塑政府的行政组织架构

C.建立健全协调高效的政府运行机制

D.构建规范有效的政府执行流程设计及运作

E.制定科学严格的执行监控手段