企业职工的工资支付范围不包括()。
A.应从提取的职工福利费中列支的医务室、职工浴室等人员
B.已领取养老金的离退休职工
C.已领取失业救济金的下岗职工、待岗职工
D.已出售的住房或租金收入计入住房周转金的出租房的管理服务人员
E.刚离职职工的福利
A.应从提取的职工福利费中列支的医务室、职工浴室等人员
B.已领取养老金的离退休职工
C.已领取失业救济金的下岗职工、待岗职工
D.已出售的住房或租金收入计入住房周转金的出租房的管理服务人员
E.刚离职职工的福利
第1题
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
第2题
A.与企业解除劳动合同关系的原企业职工
B.虽未与企业解除劳动合同关系,但企业不支付基本工资生活费的人员
C.由职工福利费、劳动保险费等列支工资的职工
D.生产工人的工资
第3题
A.医疗保险属于应付职工薪酬核算范围,而以商业保险形式提供给职工的各种保险待遇不属于应付职工薪酬核算范围
B.应付职工薪酬包括企业职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利
C.职工薪酬包括提供给职工本人和其配偶、子女或其被赡养人的福利
D.短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬,因解除与职工的劳务关系给予的补偿除外
第4题
A.医疗期满职工尚未痊愈而被解除劳动合同的,用人单位应支付经济补偿
B.病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准支付
C.医疗期内,用人单位不得解除或者终止无过错职工的劳动合同
D.病休期间,公休、假日和法定节假日包括在内
第6题
A.企业按照规定标准和范围为职工支付的基本社会保险费,准予扣除
B.企业为在本企业任职的全体员工支付的补充养老保险,在不超过职工工资总额5%标准内的部分,准予扣除
C.企业职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险费支出,准予企业在计算应纳税所得额时扣除
D.企业为特殊工种职工支付的人身安全保险费,不得扣除
第10题
A.2005年全市企业职工年均工资年增长额高于全市职工年均工资年增长额
B. 2005年全市职工年均工资约为城市居民人均可支配收入的1.8倍
C. 2004年地方企业职工年均工资高于同期地方其他企业职工年均工资
D. 2004年中央在京企业职工年均工资高于同期地方企业职工年均工资与地方集体企业职工年均工资之和