初步的筛选方法有哪些？（)

A.分析简历结构

B.重点研究客观内容

C.审查简历的逻辑性

D.对简历的整体印象

A.简历筛选

B.电话邀约

C.到访

D.面试

E.offer发放

F.入职

评价中心是人员甄选的初步筛选方法。()

参考答案：错误

A.部分因子试验设计

B.全因子试验设计

C.响应曲面模型

D.Plackett-Bruman设计

A.履历分析可以使简历的筛选工作更加科学合理

B.履历表项目的个数一般有15-800个不等

C.履历分析项目的筛选依据是述职报告

D.履历分析项目权重确定依据是项目内容与未来岗位要求及工作绩效的相关程度

A.筛选区域首先以区为单位

B.筛选区域首先以镇为单位

C.筛选面积只输入最小面积

D.筛选面积只输入面积区间

A.主题专家组

B.焦点小组

C.分析小组

D.专家访谈