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[单选题]

根据公务员法的规定,我国公务员职位依其性质、特点及管理需要的不同,可以划分为综合管理类、专业技术类和()等。

A.行政管理类

B.行政执法类

C.非领导职务类

D.领导职务类职位

答案
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更多“根据公务员法的规定,我国公务员职位依其性质、特点及管理需要的不同,可以划分为综合管理类、专业”相关的问题

第1题

我国公务员法规定,机关根据工作需要,经县级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位和
辅助性职位实行聘任制。()

参考答案:错误

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第2题

根据《公务员法》的规定,我国公务员职位类别不包括()。

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.资金管理类

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第3题

根据《公务员法》的规定,我国对公务员的管理实行的制度是()。

A.党政干部单一的管理模式

B.对公务员集中统一管理的模式

C.分类管理

D.根据职位分类管理

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第4题

关于我国公务员职位类别的规定,以下说法()项不正确。

A.我国公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三类职位。

B.公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位。

C.以后根据实践需要还将划分新的职位类别。

D.对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位。

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第5题

关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确?()

A.除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位

B.我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、行政执法类三项职位

C.对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位

D.以后根据实践需要还将划分新的职位类别

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第6题

公务员考试题库:关于我国公务员职位类别的规定,以下说法()项不正确。

A.我国公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三类职位。

B.公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位。

C.以后根据实践需要还将划分新的职位类别。

D.对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位。

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第7题

我国公务员法规定,国家实行公务员职位分类制度。()

我国公务员法规定,国家实行公务员职位分类制度。()

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第8题

按照公务员法的规定,我国非领导职务公务员的最低职位为()。

A.职员

B.办事员

C.科员

D.营业员

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第9题

根据《中华人民共和国公务员法》规定,国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。A 正确 B 错误

根据《中华人民共和国公务员法》规定,国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。

A 正确 B 错误

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