关于A市劳动和社会保障局作出的工伤认定的具体行政行为，下列法院的判决正确的是（）。

A.适用法律、法规正确，符合法定程序，判决维持该具体行政行为

B. 该工伤认定显失公正，判决变更该具体行政行为

C. 证据确凿，判决深蓝物业咨询有限公司在一定期限内履行该具体行政行为

D. 撤销A市劳动和社会保障局的工伤认定，并令其在判决生效后重新作出具体行政行为

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发布时间：2019-08-16

更多“关于A市劳动和社会保障局作出的工伤认定的具体行政行为，下列法院的判决正确的是（）。 A. 适用法”相关的问题

第1题

2008年12月某日，某公司职工刘某骑摩托车提前下班回家途中被一汽车撞伤。事故发生后，交警部门对

该交通事故作出了责任认定，认定刘某对该事故不负责任。由于汽车司机无力支付医疗费用，2009年1月，刘某向劳动行政管理部门提出工伤认定申请，市劳动和社会保障局作出工伤认定书，认定刘某所受之伤为工伤。公司不服，认为职工下班出事地点并非必经途径，且提前下班并非为上下班规定时间，因此不能作为工伤处理，向法院提起行政诉讼，请求法院撤销市劳动和社会保障局作出的工伤认定。试分析：本案是否应作工伤认定。

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第2题

华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，兼做清洗参观服等工作。2006年3月26

日午休时，华某提水桶到蒸气阀口处接热水时，被蒸气烫伤，经诊断，华某全身烫伤22%。同年5月17日，华某父亲向江塘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，同年7月11日，该局根据《工伤保险条例》规定作出不予认定为工伤的决定，华某不服，向江塘市人民政府提出行政复议，复议机关维持原决定，华某仍不服，诉至法院。原告诉称，因上班时其工艺流程记录不能中断，所以原告上班时间无法清洗参观服，只有利用午休时间进行清洗。本人因工作受伤，理应认定为工伤，被告辩称，原告不是在上班时间被烫伤。而且原告无法证明其午休提热水是为清洗参观服，故不应认定工伤。

江塘市劳动和社会保障局对工伤事故的认定属于（）。

A．行政仲裁

B．行政许可

C．行政监督

D．行政确认

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第3题

华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，兼做清洗参观服等工作。2009年3月26日午休时，华某提水桶到蒸气阀l51处接热水时，被蒸气烫伤，经诊断，华某全身烫伤22％。同年5月17日，华某父亲向江塘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，同年7月11日，该局根据《工伤保险条例》规定作出不予认定为工伤的决定，华某不服，向江塘市人民政府提出行政复议，复议机关维持原决定，华某仍不服，诉至法院。原告诉称，因上班时其工艺流程记录不能中断，所以原告上班时间无法清洗参观服，只有利用午休时间进行清洗。本人因工作受伤，理应认定为工伤，被告辩称，原告不是在上班时间被烫伤，而且原告无法证明其午休提热水是为清洗参观服，故不应认定为工伤。根据上述内容回答 46～50 问题。第 46 题江塘市劳动和社会保障局对工伤事故的认定属于（）。

A.行政仲裁

B.行政许可

C.行政监督

D.行政确认

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第4题

深蓝物业咨询有限公司在向A市人民政府申请行政复议期间，A市劳动和社会保障局对林某的工伤认定不停止执行，但是出现下列哪种情形时，可以停止执行？（）

A.A市人民政府认为需要停止执行的

B. A市劳动和社会保障局认为需要停止执行的

C. 深蓝物业咨询有限公司申请停止执行的

D. 法律法规规定停止执行

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第5题

根据下列材料请回答 76～80 题：华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，

根据下列材料请回答 76～80 题：

华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，兼做清洗参观服等工作，2006年3月26日午休时，华某提水桶到蒸气阀口处接热水时，被蒸气烫伤，经诊断，华某全身烫伤22%。同年5月17日，华某父亲向江塘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，同年7月11日，该局根据《工伤保险条例》规定作出不予认定为工伤的决定，华某不服，向江塘市人民政府提出行政复议，复议机关维持原决定，华某仍不服，诉至法院。原告诉称，因上班时其工艺流程记录不能中断，所以原告上班时间无法清洗参观服，只有利用午休时间进行清洗。本人因工作受伤，理应认定为工

伤，被告辩称，原告不是在上班时间被烫伤。而且原告无法证明其午休提热水是为清洗参观服，故不应认定为工伤。

第 76 题江塘市劳动和社会保障局对工伤事故的认定属于（）。

根据下列材料请回答 76～80 题：华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，根