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[单选题]

员工如果在一年内休任何假累计超过()天,不再享受年假。

A.10

B.15

C.20

D.30

答案
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更多“ 员工如果在一年内休任何假累计超过()天,不再享受年假。”相关的问题

第1题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归超过15天,或者一年内累计超过()天应予以辞退。A.20天B.

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归超过15天,或者一年内累计超过()天应予以辞退。

A.20天

B.30天

C.50天

D.60天.

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第2题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归超过15天,或者一年内累计超过()天应予以辞退。

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归超过15天,或者一年内累计超过()天应予以辞退。

A.20天

B.30天

C.50天

D.60天

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第3题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过() 的,应当予以辞退。

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过() 的,应当予以辞退。

A.20天

B.30天

C.50天

D.60天

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第4题

根据法律规定,职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工超过()天或者在一年内累计旷工

根据法律规定,职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工超过()天或者在一年内累计旷工时间超过()天的,企业有权予以除名。

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第5题

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。A.30天B.15天C.60天D.45

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。

A.30天

B.15天

C.60天

D.45天

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第6题

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。A.30天B.15天C.60天D.4

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。

A.30天

B.15天

C.60天

D.45天

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第7题

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。A.30B.15C.60D.45

旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。

A.30

B.15

C.60

D.45

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第8题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过l5天,或者一年内累计超过()天的,应
当予以辞退。

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第9题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过() 天的,应当予以辞退。

A.20天

B.30天

C.50天

D.60天

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第10题

人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过15天,或者一年内累计超过()天的,应当予以辞退。

A.20天

B.30天

C.50天

D.60天

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第11题

公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过30天的,予以辞退。

A.5

B.10

C.15

D.20

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