用杰森指标作绩效评估不关注绝对收益大小，只关注收益与风险的比值。（)

A.两者风险度量标准一致

B.泰勒指标不能对风险各异的组合绩效进行排序

C.泰勒指标测定单位风险获利能力

D.杰森指标强调某组合实际绩效与均衡绩效的偏离度

A.在使用剩余收益指标时，针对不同风险的资产采用不同的资本成本率来计算，可以使剩余收益指标更加灵活

B.剩余收益是一个绝对指标，不便于不同规模投资中心之间的分析比较

C.剩余收益与投资报酬率一样，也会使部门经理关注于企业的短期盈利而忽视了企业整体的长期利益

D.剩余收益，使部门经理关注于企业整体的长期利益

泰勒指标和杰森指标均考虑单位风险获利能力。( )

A.夏普指标

B.泰勒指标

C.杰森指标

D.泰勒指标或杰森指标

A.“S”是可测量所要求的

B.“M”指的绩效测量主要是客观的测量

C.“R”关注的是组织的长期目标

D.“T”指评估指标有时间限制

A.具体“S”是可测量所要求的

B.“A”指的是指标是管理者的努力可以影响的

C.“R”关注的是组织的长期目标

D.“T”指评估指标有时间限制

A.詹森指数是绝对数值，特雷诺指数和夏普指数是相对值

B.詹森指数和特雷诺指数以证券市场线为基础，夏普指数以资本市场线为基础

C.詹森指数和特雷诺指数以系数作为风险测试的指标，夏普指数以组合的标准差作为风险测试指标

D.在三个指标的图线上，位于图线以上区域表明投资组合管理具有超过市场表现的绩效

E.以上都不对

A.激励是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩，以使经营者自觉采取能提高股东财富的措施

B.接收是一种通过股东约束经营者的办法

C.绩效股是企业运用每股收益、资产收益率等指标来评价经营者绩效，并视其绩效大小给予经营者数量不等的股票作为报酬

D.股东对经营者进行考核监督，如果经营者绩效不佳，就可能解聘经营者，从而达到协调股东与经营者利益冲突的目的

A.项目前评估的根本目的是为开展项目决策，项目后评估的根本目的是为了总结经验教训。

B.项目前评估主要使用绩效指标分析和判别项目的实施和运行绩效情况，而项目后评估主要使用财务指标分析判别项目的可行情况和收益情况。

C.项目前评估是在项目实施前开展的，项目后评估是在项目建成并运营一段时期后开展的。

D.项目前后评估在评估原则和方法上没有太大的区别，都需要使用定量和定性相结合的评估方法。

根据以上定义，下列对政府绩效评估的理解，不准确的是（）。