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[单选题]

职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,须经()同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。

A.全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上

B.全体职工代表半数以上

C.全体职工半数以上

D.全体职工

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更多“职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,须经()同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。”相关的问题

第1题

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安
全卫生、保险福利等事项签订集体合同。集体合同草案应()。

A.由企业领导审批通过

B.提交企业人事部门研究通过

C.报企业上级主管部门核准通过

D.提交职工代表大会或全体职工讨论通过

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第2题

经双方代表协商一致的集体合同草案,应当有半数以上职工代表或职工出席,且须经全体职工代表2/3

经双方代表协商一致的集体合同草案,应当有半数以上职工代表或职工出席,且须经全体职工代表2/3以上或者全体职工半数以上同意,集体合同草案方获通过。()

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第3题

经平等协商形成的集体合同草案应当提交职工代表大会职工大会审议和表决。()
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第4题

下列哪些情况下,集体合同已生效()。

A.集体合同签订后

B.集体合同报送劳动行政部门审查

C.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议

D.职工大会或职工代表大会审议集体合同草案

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第5题

下列单位内部规章制度事项应当由职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定的有()。

A.工作时间

B.劳动安全卫生

C.劳动定额管理

D.劳动纪律

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第6题

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、保险福利等直接涉及劳动者切身利益的规章
制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。()

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第7题

某企业工会代表全体职工与该企业签订了集体合同。该集体合同自何时起生效?()A.自签订之日起生效B.

某企业工会代表全体职工与该企业签订了集体合同。该集体合同自何时起生效?()

A.自签订之日起生效

B.自职工代表大会或全体职工讨论通过之日起生效

C.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内批准的该集体合同方生效

D.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的该集体合同即生效

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第8题

我国《集体合同规定》,经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案,需要经过获得批准的机构是()。

A.职工代表大会

B.工会

C.董事会

D.经理

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第9题

国有企业实行民主管理的基本形式是()。

A.职工代表大会

B.职工董事、监事制度

C.企务公开

D.民主协商集体合同制度

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第10题

职工协商代表的产生职工方协商代表由企业工会提名,并经职工大会或者职工代表大会选举产生企业尚未建立工会的,由上一级工会指导企业职工推举,并经企业全体职工过半数同意通过。企业中()分别占到职工总数百分之十以上的,应当有协商代表。

A.女职工

B.残疾职工

C.劳务派遣工

D.少数民族

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第11题

开展集体协商攻坚活动,推动平等协商和集体合同扩面提质增效,坚持和完善以职工代表大会为基本形
式的企事业单位民主管理制度,开展以()为载体的群众性安全生产和职业健康活动。

A、“安康杯”竞赛

B、职工知识技能竞赛

C、创业创新竞赛

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