组织应建立员工与管理层双向沟通的多种渠道,让各职级人员了解组织（)。

A.在各种场合强调对安全文化建设的信心和决心

B.委派员工进行演练示范

C.亲自组织事故调查、经验分享

D.与员工建立良好的沟通渠道与员工沟通安全问题

A.加强双向沟通，实现信息共享

B.建立企业文化，增强组织内聚力

C.建立严格的规章制度，严格执行，不容情分

D.掌握用人之道，加强组织向心力

下列不属于缴费确定计划主要特征的是()

A．需要每个参与员工建立个人账户,以便通过多种渠道为退休计划筹集资金,政府资助和雇主供款以及投资利息收益都需要定期记入个人账户,这必然衍生出很多筹资渠道和筹资方法

B．缴费确定计划的养老金水平是确定的

C．养老金的支付水平以参与人账户积累总额为基础,养老金水平与投入账户资金数量和投资收益关联

D．员工可以面对更多提高养老金支付水平的机遇和选择,也将面对更大风险。所以,对资金市场化运营和取得高回报的偏好十分明显,并对税收优惠政策和监督监管法治环境具有较强的倚赖性

函来往，组织内部的文件传达、召开会议、上下级之间的定期的情报交换等。另外，团体所组织的参观访问、技术交流、市场调查等也在此列。 下面属于正式沟通渠道的是()。

A．小道消息

B．朋友聚会

C．食堂的午餐

D．员工会议

A.对外沟通

B.对内沟通

C.双向沟通

D.平行沟通

A.管理层

B.职能部门

C.岗位

D.农民工

项目经理可以通过()促进项目沟通

A运用多种沟通渠道

B进行信息的追踪与反馈

C成为一个沟通联络者

D主持有效的会议

A.使员工明确各自的分工和职责

B.员工之间要加强沟通，加强合作

C.当遇到例外事项时，员工应当及时向适当级别的管理层报告

D.管理层是否能做出恰当的经营管理决策

A.间接沟通

B.直接沟通

C.双向沟通

D.面对面沟通

A.企业应通过同顾客进行积极有效的双向沟通，建立基于共同利益的新型企业/顾客关系

B.网络提供信息与服务繁多，营销活动必须为目标受众提供利益

C.消费者们完全可以参与到网络营销的互动与创造中来

D.个性化的营销，让消费者心理产生“焦点关注”的满足感，更容易引发互动与购买行动