“管理者采取恰当的领导风格,在进行充分的绩效沟通的基础上,根据绩效计划,针对下属工作进展中存在的问题和潜在的障碍,激励和指导下属,以帮助其实现绩效目标,并且确保其工作不偏离组织战略目标的持续过程”,这段表述指的是绩效管理中的()。
A.绩效辅导
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效评价
A.绩效辅导
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效评价
第1题
第2题
菲德勒建议管理者识别下列哪一项来确定其领导风格?
A.MPC
B.LPC
C.MPO
D.MBO
第3题
A、关系导向型
B、任务导向型
C、服务导向型
D、体验导向型
第4题
A.产量增加
B. 他的决策能够使团队成员高度满意
C. 他的决策需要较少的时间
D. 以上皆是
第5题
A.四种领导风格中,授权式是最成熟也是最好的领导风格
B.领导风格具有倾向性
C.领导者应该针对不同下属的发展状况,采取不同领导方式
D.人们总是习惯使用自己最喜欢的领导方式
第6题
A.有时管理层会用牺牲企业长远利益的办法获得近期利润
B.有的管理者采取不正当竞争的办法,损害其他企业,获得本企业的利益
C.某地的卷烟厂连年利润可观,但领导层中挖出了一个贪污集团
D.某电视机厂的领导任人惟亲,工厂越办越糟,群众意见很大
第7题
A.有时管理层会用牺牲企业长远利益的办法获得近期利润
B.有的管理者采取不正当竞争的办法,损害其他企业,获得本企业的利益
C.某地的卷烟厂连年利润可观,但领导层中挖出了一个贪污集团
D.某电视机厂的领导任人唯亲,工厂越办越糟,群众意见很大
第8题
依次填入下列各句横线处的词语,恰当的一组是() ①初学者开始作文时是无所谓风格的,写作者达到比较成熟的境界,自己的特点充分 ______,风格就产生了。 ②看王小明那 ______ 的样子,又急又跳又吵,一点也沉不住气,完全不象“优胜班级”的班长。 ③那人东张西望,神色慌张,十分可疑,很可能就是那个行迹 ______ 而久未抓到的犯罪嫌疑人张某。
A.显露 懊丧 隐秘
B.流露 懊恼 诡秘
C.流露 懊丧 隐秘
D.显露 懊恼 诡秘
第10题
在以下对组织目标作用的说法不恰当的是()。
A组织目标的订立为组织提供了成员行动的方向
B制定了组织目标,不利于管理者进行决策
C目标达成度是业绩考核的基本依据
D组织目标是激发员工内在工作热情的重要激励手段