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[判断题]

绩效考核指标是否可理解是任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通,使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。()

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更多“绩效考核指标是否可理解是任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通,使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。()”相关的问题

第1题

绩效考核与管理核心是()。A关键绩效指标责任的落实B绩效沟通与反馈C高层领导的重视D全员的积极

绩效考核与管理核心是()。

A关键绩效指标责任的落实

B绩效沟通与反馈

C高层领导的重视

D全员的积极配合

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第2题

将绩效考核的指标和标准制作成量表(即尺度),并依次对员工的绩效进行考核的方法称之为()。A平衡

将绩效考核的指标和标准制作成量表(即尺度),并依次对员工的绩效进行考核的方法称之为()。

A平衡记分卡

B关键绩效指标法

C量表评定法

D强制分布法

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第3题

平衡记分卡的核心思想是通过财务、客户、内部经营过程、学习与成长四个方面指标之间相互驱动的因果关系实现绩效考核绩效改进以及战略实施战略修正的目标。()
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第4题

将企业战略目标逐层分解转化为各种具体的相互平衡的绩效考核指标体系,并对这些指标的实现状况进行不同时段的考核,为企业战略目标的完成建立起可靠的执行基础的是()。

A.关键绩效指标

B.绩效目标

C.绩效项目

D.平衡计分卡

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第5题

呆废货品率是考核仓库货品库存量是否适当和经营绩效的重要指标。()此题为判断题(对,错)。
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第6题

1999年12月,ASB在最终发布的《财务报告原则公告》中,体现了英国会计界在会计信息质量特征研究成果方面的一定创新。该公告将( )这几项指标并列为财务报表最主要的质量特征。

A.可理解性

B.可靠性

C.可比性

D.相关性

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第7题

在绩效指标设计的可操作性角度来分析,下列绩效考评指标最符合要求的是()。

A.工作热情高

B.乐于帮助他人

C.政治思想好

D.上班不迟到

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第8题

准时交货率这一指标是属于供应商绩效考核指标中的()。A质量指标B供应指标C经济指标D支持、配合

准时交货率这一指标是属于供应商绩效考核指标中的()。

A质量指标

B供应指标

C经济指标

D支持、配合与服务指标

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第9题

来料批次合格率是供应商绩效考核的供应指标。()
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第10题

对供应商的价格水平考核是属于供应商绩效考核指标中的()。A质量指标B供应指标C经济指标D支持、

对供应商的价格水平考核是属于供应商绩效考核指标中的()。

A质量指标

B供应指标

C经济指标

D支持、配合与服务指标

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第11题

企业绩效考核的指标模式是孤立的,与企业的管理能力和管控平台无关。()

企业绩效考核的指标模式是孤立的,与企业的管理能力和管控平台无关。()

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