题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下哪项不是员工援助计划在组织层面的意义？（)
A.降低人工成本和管理成本
B.帮助员工建立良好的人际关系
C.优化人力资源管理
D.增强组织凝聚力
答案
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（请给出正确答案）
A.降低人工成本和管理成本
B.帮助员工建立良好的人际关系
C.优化人力资源管理
D.增强组织凝聚力
答案
更多“以下哪项不是员工援助计划在组织层面的意义?()”相关的问题
第1题
下列几项中描述错误的是()
A．员工收入,被依法或依合同扣除后进入社会福利和企业福利计划即成为既得养老金
B．退休计划在本质上是长期(一般理解为60年)收支平衡的投资计划
C．任何可以向退休后转移的资源都可以进入退休计划的考虑范围
D．具有增值意义的固定资产,如房屋、收藏品等可以纳入退休计划的考虑范围
第2题
A.水果中含有各种丰富的维生素，苹果是一种水果，所以苹果中含有丰富的维生素
B.所有的老员工都是优秀的，李刚是新来的员工，所以李刚不是优秀员工 ()
C.某高校学报的编辑不但要组织和编辑稿件，自己也写了许多学术方面的文章，老郑是该学报的一名编辑，所以他也写过许多学术方面的文章
D.这所大学的有些学生学习成绩很好，小赵是这所大学的一名学生，所以她的学习成绩很好
第3题
大学生在大学里要学习很多知识，小王是一名大学生，所以他学习了很多的知识。 以下哪项论证展示的推理错误与上述论证中的最相似？
A．水果中含有各种丰富的维生素，苹果是一种水果，所以苹果中含有丰富的维生素
B．所有的老员工都是优秀的，李刚是新来的员工，所以李刚不是优秀员工
C．某高校学报的编辑不但要组织和编辑稿件，自己也写了许多学术方面的文章，老郑是该学报的一名编辑，所以他也写过许多学术方面的文章
D．这所大学的有些学生学习成绩很好，小赵是这所大学的一名学生，所以她的学习成绩很好
第8题
张、王、李、赵四人计划在6至9月中分别选择一个月休年假，但部门人手短缺，一个月中不能有两个人休假。赵不希望安排在6月，张要求不要安排在9月，李表示6月或8月都可以，王提出只能安排在7、8月份。如四人的要求均得到满足，则可以推出以下哪项？（)
A.张只能安排在6月或者7月
B.只要李不在6月，王一定会在7月
C.如果李安排在8月，那么张安排在7月
D.如果王安排在7月，那么李安排在6月
第11题
下面哪项不是中国企业年金计划下的个人账户的特征()。
A．资金来源主要是个人储蓄和雇主缴费,以及投资收益
B．可以在个人名下分立账户
C．通常由公共机构管理,如政府机构、非政府公益组织或雇主等
D．互济性较小
