以下不属于人际行为准则的是()
A.要真诚坦荡,不要阳奉阴违
B.要心怀感恩,不要无情无义
C.要直截了当,不要拐弯抹角
D.要五湖四海,不要我行我素
A.要真诚坦荡,不要阳奉阴违
B.要心怀感恩,不要无情无义
C.要直截了当,不要拐弯抹角
D.要五湖四海,不要我行我素
第2题
A.网络社会的来临彻底改变了人与人之间的互动模式
B.借助于移动互联网、日常交往最多的人可能根本就不在身边
C.现代技术突破了传统差序格局、人际关系不再以地域为基础
D.社会组织可以通过搭建联络平台组织相关活动来培养兴趣爱好
第3题
在课程设计文件中,以下不属于大纲部分的内容的是()。(2008年5月二级真题)
A.教学资源
B.交付时间
C.资料结构
D.课程评估
第4题
以下选项中,不属于人力资源配置主要原理的是()。(2003年6月三级真题)
A.互补增值原理
B.激励强化原理
C.动态适应原理
D.能位对应原理
第5题
具有生动的人际互动效应。(2007年5月二级真题)
A.公文筐测试
B.非结构化面试
C.结构化面试
D.无领导小组讨论
第6题
A.从业人员的资格管理与后续职业培训
B.制定从业人员的行为准则和道德规范
C.为特殊岗位的从业人员提供专业的资质测试和相关的后续职业培训
D.制定证券业行为准则和法规
第9题
以下关于企业定员的说法错误的是()。(2008年5月三级真题)
A.在一定时期内具有相对稳定性
B.定员标准通过主观努力要能够达到
C.定员的执行需要有一个适宜的内外部环境
D.定员内部环境包括使企业真正成为独立的商品生产者
第10题
A.文明礼貌
B.助人为乐
C.爱护公物
D.遵纪守法