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题目内容
（请给出正确答案）
A.心理测评技术
B.评价中心方法
C.功能测评方法
D.实施测评方法
答案
更多“把经过研究后所确定的某一职务的领导人应具备的个人特征所提供给被评价者的上级、下级和同事进行评分，将评分代入数学模型，得出总分。这种分析领导者素质的方法是()。”相关的问题
第1题
按照有关规定，需要经过法律程序任命或选举的职务，在党委(党组)确定提名人选后，是否应先进行公示，再依法提名？
第2题
A.经过初步核实，对监察对象涉嫌职务违法犯罪，需要追究法律责任的，监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续
B.监察机关主要负责人依法批准立案后，应当主持召开专题会议，研究确定调查方案，决定需要采取的调查措施
C.立案调查决定应当向被调查人宣布，并通报相关组织
D.涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的，应当通知被调查人家属，并视情向社会公开发布
第3题
A.环比计算
B.定基比计算
C.环比、定基比计算皆可
D.分别用环比和定基比计算，结果按孰低原则确定
第4题
A．国家秘密关系到国家的安全和利益
B．国家秘密需经过法定程序确定
C．国家秘密在特定的时间由特定的人知晓
D．国家秘密应该被国家领导人知道
第6题
泰勒在工人们当中是不受欢迎的原因是()。
A．他的研究忽视了人类行为的其他方面，因此，只把人当成一种工业齿轮
B．对某一特定工作所需要的时间测量不准确．影响了工人的利益
C．单纯追求工作效率．加大了工人的劳动强度
D．减少了所需要的工作时间．造成大量工人失业
第7题
因为白天和晚上都有顾客来公司食宿，所以他们实行全天24小时营业．但在不同的时段里，顾客人数不一样，因此需要的服务员人数也不一样．经过对以往资料的统计分析，该公司提出了每个时段需要的最少服务员人数，如表4.5所示．公司把全天分成6个时段，每个时段为4小时．公司规定，每个服务员在某一时段开始时上班，连续工作8小时．公司要决策的问题是：下月最少需要雇佣多少服务员，才能满足工作需要？
| 表4.5 | ||||||
| 时段 | 一 | 二 | 三 | 四 | 五 | 六 |
| 时间 | 2～6点 | 6～10点 | 10～14点 | 14～18点 | 18～22点 | 22～2点 |
| 最少人数/人 | 18 | 25 | 35 | 30 | 22 | 10 |
第8题
A.20lO年2月12日上午，在国际奥委会第122届全会上，中国前短道速滑名将杨扬当选为国际奥委会委员．成为第三位来自中国大陆的国际奥委会委员
B.西班牙和欧盟领导人1月8日晚在马德里的皇家剧院举行欧盟轮值主席国交接仪式。西班牙首相萨帕特罗从瑞典外交大臣比尔特手中接过欧盟轮值主席国的接力棒。西班牙是《里斯本条约》生效后欧盟第二任轮值主席国
C.经过马拉松式的艰难谈判，联合国气候变化大会当地时间12月19日下午在达成具法律约束力的《哥本哈根协议》后闭幕
D.哥斯达黎加最高选举法院2月7日晚宣布，执政党民族解放党总统候选人劳拉.钦奇利亚在当日举行的总统大选中以46.8%的得票率获胜，成为哥斯达黎加历史上首位女总统
第9题
A.在对某种现象的两种可供选择的解释中，通过排除其中的一种，来确定另一种
B.通过对发生现象的客观描述，支持关于某个可能发生现象的假说
C.说明某一特殊情况，以论证一个规律
D.运用类比的方法，根据两组对象有某些类似的特征，得出它们具有另一个相同特征
第10题
A.在对某种现象的两种可供选择的解释中，通过排除其中的一种，来确定另一种
B.通过对发生现象的客观描述，支持关于某个可能发生现象的假说
C.说明某一特殊情况。以论证一个规律
D.运用类比的方法，根据两组对象有某些类似的特征，得出它们具有另一个相同特征
