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[多选题]

高工作责任心的特征()。

A.为成功完成工作而保持高度热情和付出额外努力

B.自愿做一些本不属于自己职责范围内的工作

C.助人与合作

D.遵守组织的规定和程序

E.赞同,支持和维护组织的目标

答案
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更多“高工作责任心的特征()。”相关的问题

第1题

增强工作责任心,树立“爱岗、协作、服务、高效”的意识,立足本职,敬业奉献,做到“日事日毕、日清日高”。()
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第2题

对加油机发电机信息设备内部的电脑控制板电源线路等设备的维护保养,必须安排工作责任心较强,认真负责的人完成,避免因设备维护造成损坏其他配件。()
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第3题

年度考核中,警务辅助人员思想政治素质较高,自觉遵守各项规章制度;业务熟悉,工作能力、工作责任心
较强;工作积极,能够完成本职工作的,应当评定为()。

A.良好

B.中等

C.优秀

D.合格

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第4题

在PAQ中被用来分析完成工作过程中员工活动特征的项目数量为()。

A.194

B.195

C.7

D.187

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第5题

根据下列资料。回答 106~108 题。 为了解公民参与政策制定的动机,本研究设计了“如果你有过参与

根据下列资料。回答 106~108 题。

为了解公民参与政策制定的动机,本研究设计了“如果你有过参与政策制定的想法或行为,其原因是什么,,的问题。该问题为多项选择,备选答案为六项,依次为:“基于从众行为”“出于个人兴趣”“由于个人利益”,“出于维护公共利益”“基于公民权利”“出于公民责任心”。六项备选答案的排列顺序是基于其同政治制度的关系。在选项中,“出于公民责任心”和“出于维护公共利益”并不是同一个概念。共有1974人次对参与政策制定的动机做出了回答,其中男性公昂1169人次。女性公民805人次。统计结果见下表。

第 106 题 从表中看出,在个人利益、个人兴趣两个选项上,女性选择人次比例高于男性;在公民责任、公共利益两个选项上,男性选择人次比例高于女性。这说明()。

A.女性在公共政策制定的参与动机上比男性更加感性化

B.女性在公共政策制定的参与动机上比男性更加理性化

C.与男性相比,女性参与动机呈现出高公共性的特征

D.社会性别与公民参与政策制定的频次问题

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第6题

胜任力:员工在工作情境中,为完成工作所具备并体现出来的知识、技能、能力、态度、动机等关
键特征。以下表现为胜任力的行为是:()

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第7题

胜任力是指员工在工作情境中,为完成工作所具备并体现出来的知识、技能、能力、态度、动机等
关键特征。

根据上述定义,以下表现为胜任力的行为是()。

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第8题

护嘱应以()为原则,以确保护理工作的统一性、同质性、连续性。

A.提高护理工作质量

B.提高患者满意度

C.指导低年资护士完成护理工作

D.协助高年资护士完成护理工作

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第9题

新生代农民工以“三高一低”为特征,其中三高是指()。

A.受教育程度高

B.职业期望值高

C.物质和精神享受要求高

D.工作耐受力高

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第10题

典型事例法中的关键事件是使工作成功的行为特征或事件。()
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第11题

有关胜任力的解读,哪个是错误的()

A.一个人在某个角色或职务上获得优越绩效的能力

B.一系列成功的个人特征:动机、特质、技能、形象、知识、社会角色等

C.能够区分工作中表现优异与普通者

D.一个人成功完成组织目标时需要具备的知识、技能和态度

E.主要是手术技术本身

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