本课程提到，我国机关事业单位养老保险制度改革的目标是提高效率和（)。

A.“利益固化”问题

B.“二元结构”矛盾

C.“歧视性”问题

D.“双轨制”矛盾

建立统一的城乡居民基本养老、医疗保险制度，实现机关事业单位和企业养老保险制度并轨。()

A.职工基本养老保险制度

B.农村居民基本养老保险制度

C.城镇居民基本养老保险制度

D.机关事业单位退休制度

A.A.建立农村养老保险制度

B.B.建立城镇养老保险制度

C.C.建立社会养老保险制度

A.社会保险制度

B.养老保险制度

C.医疗保险制度

D.再保险制度

A.职业保险金

B.职业养老金

C.职业年金

D.职业社保金

A.实现了公民在法律面前一律平等

B.强调把公民的个人利益放在首位

C.促进公民民平等地享有法定的权利

D.公民享有的法定权利进一步增加

A.企业事业与机关的养老保障制度相统一的问题

B.流动人口的养老保险的问题

C.农村养老保险制度建立与群众要求反差大的问题

D.社会养老保险的问题

E.社会福利、社会救助等相关制度配套发展的问题

A.企业按本企业工资总额的28%计入"统筹账户"

B. 职工个人按本人缴费工资的28%计入"个人账户"

C. 企业按本企业工资总额的20%计入"统筹账户";职工个人按本人缴费工资的8%计入"个人账户"

D. 企业按本企业工资总额的8%计入"统筹账户";职工个人按本人缴费工资的20%计入"个人账户"

单位退休人员待遇的差距逐步加大。从全国来说，机关、事业、企业单位退休人员月均养老金，1990年分别为145元、151元、106元，比例为1．36：1．42：1，差距不大；1997年分别为548元、563元、401元，比例为1．36：1．40：1，差距没有扩大；2001年分别为964元、921元、531元，比例为1．81：1．73：1，企业退休人员的月均养老金仅相当于机关退休人员月均养老金的55％，相当于事业单位退休人员月均养老金的57％，差距加大。 据统计，2004年企业、机关和事业单位养老金水平分别为月人均653元和1 328元、1 220元，企业退休人员月人均养老金仅相当于机关退休人员的49％和事业单位退休人员的54％，差距进一步加大。在2007年年初召开的“两会”上，劳动和社会保障部表示，2006年全国人大代表提出的126件建议都涉及养老保险问题，其中，反映企业与机关事业单位退休人员待遇差距过大以及企业退休人员养老金水平偏低的问题最为集中。

A.全面就业

B.充分就业

C.没有失业

D.彻底就业