实施医疗机构感控分级培训制度错误的是()
A.根据不同岗位工作人员对感控知识的不同需求,开展有针对性的培训
B.考核成绩纳入人员考核内容,多次考核不合格的人员不得上岗
C.培训的重点人群不包含从事清洁消毒及医疗废物处理的工勤人员
D.医院感染管理部门须加强对感控医师和感控护士等兼职感控人员的培训
C、培训的重点人群不包含从事清洁消毒及医疗废物处理的工勤人员
A.根据不同岗位工作人员对感控知识的不同需求,开展有针对性的培训
B.考核成绩纳入人员考核内容,多次考核不合格的人员不得上岗
C.培训的重点人群不包含从事清洁消毒及医疗废物处理的工勤人员
D.医院感染管理部门须加强对感控医师和感控护士等兼职感控人员的培训
C、培训的重点人群不包含从事清洁消毒及医疗废物处理的工勤人员
第1题
A.建立健全卫生健康行政部门每月抽查检查机制
B.建立健全医疗机构一把手负责制和每月研究机制
C.建立健全追责问责机制
D.建立健全医疗机构感控分级培训制度
第2题
A.完善防控制度、工作流程和应急预案
B.聚焦源头管控,严防感染风险输入医疗机构
C.开展全员培训,全面提高感染防控意识和水平
D.加强标准预防和额外预防,建立行为屏障
E.加强人员管控,减少人群聚集
F.关爱医务人员,实施健康监测
G.开展风险评估,实施综合感控
H.加强患者教育,开展健康宣教
第3题
A.侵入性器械/操作相关感染防控制度
B.感控培训教育制度
C.医疗机构内感染暴发报告及处置制度
D.医务人员感染性病原体职业暴露预防/处置及上报制度
E.医疗机构内传染病相关感染预防与控制制度
第4题
A.1
B.2
C.3
D.4
E.5
第7题
A.组织制定本单位安全风险分级管控制度
B.组织实施本单位安全生产教育和培训计划
C.组织实施本单位的生产安全事故应急救援预案
D.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
第8题
A.感控分级管理制度是指导和规范医疗机构建立层级合理、专兼结合、分工明确、运转高效的感控分级管理组织体系,并有效开展感控工作的规范性要求
B.感控分级管理组织体系的各层级主体包括:医院感控委员会、感控管理部门、临床与医技科室感控管理小组,以及感控专(兼)职人员等
C.教育引导全体工作人员践行人人都是感控实践者的理念,将感控理念和要求融入到诊疗活动全过程、全环节、全要素之中
D.规范预检分诊工作,落实医疗机构内传染病防控措施
第9题
A.完善防控制度、工作流程和应急预案
B.聚焦源头管控,严防感染风险输入医疗机构
C.加强标准预防和额外预防,防护用品数量和质量保证了,医务人员就安全了
D.开展全员培训,全面提高感染防控意识和水平