新员工入场培训需经过以下哪几项培训并合格（）

A.新员工培训

B.周评估报告

C.转正述职

D.人才盘点

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

A.取得《中华人民共和国执业护士证书》，并能在全国护士电子注册系统中查询

B.至少具备5年以上临床护理工作经验

C.具备护师及以上职称

D.无违反相关法律法规记录及不良执业行为记录

E.在医疗机构注册

F..经过互联网+护理服务岗前培训并考核合格

A.个人累计FYC1800元

B.参加转正培训并结训

C.通过转正面试

D.个人累计新契约件数4件

A.1周

B.2周

C.4周

D.6周

A.3

B.5

C.10

D.30

A.主治医师

B.经培训并考核合格后被授权的执业医师

C.执业医师

D.住院医师

A.培训需求分析

B.制订培训计划

C.实施培训计划

D.培训目标确定

A.组织者个人介绍

B.报道时间

C.报道地点

D.上课老师联系方式

A.项目部编制发布《福清核电项目部班组建设方案》，实行注册班长制度，班长需经过基本素质、质量和安全考核，得分不低于80

B.变更后的班组长，必须经过部门/施工队、HSE监督部、QC部培训考核合格后，由主管领导授权任命

C.注册班长临时休假3个月以上或辞职前，其代理班组长必须进行培训注册后方可上任

D.班组应建立安全防护用品清单，并实时更新，定期做好检查，保留记录