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[单选题]

单选20、生育保险于哪一天起正式与医疗保险合并()

A.2019年1月1日

B.2019年7月1日

C.2020年1月1日

D.2020年7月1日

答案

C、2020年1月1日

更多“单选20、生育保险于哪一天起正式与医疗保险合并()”相关的问题

第1题

2019年3月25日,国务院办公厅公布(),生育保险基金并入职工基本医疗保险基金,统一征缴,统筹层次一致。这也意味着从2016年启动的生育保险和基本医疗保险合并实施经试点后正式落地。3月25日召开的国务院政策例行吹风会上,国家医疗保障局副局长陈金甫介绍说,两险合并后,生育保险相关待遇丝毫不会改变。而且,不会增加小微企业参保难度,相反简化了参保流程、消除了政策障碍。人社部相关负责人介绍,合并有利于提升社会保险基金共济能力,更好地增强生育保险保障功能,有利于提高行政和经办服务管理效能。

A.《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》

B. 《关于全面推进意外保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》

C. 《关于全面推进生育保险和商业医疗保险合并实施的意见》

D. 《关于全面推进生育保险和职工补充医疗保险合并实施的意见》

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第2题

《2020版国家基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录》自2021年3月1日起正式执行,有效期二年。()
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第3题

灵活就业人员第一办理参保的,从参保缴费的()天后享受医疗生育保险待遇。

A.90

B.30

C.180

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第4题

丈夫贾某于2008年为妻予李某投保保额为20万元的终身寿险,受益人为贾某。2010年二人办理了离婚手续
,2012年李某再婚并生育一子,2013年李某因交通意外身故。保险人应()。

A.向李某之子给付20万元保险金

B.因保险事故发生时贾某对李某不具有保险利益,故不承担给村保险金责任

C.向贾某给付保险金20万元

D.不承担给付保险金责任,但可向贾某退还保单现金价值

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第5题

职工薪酬是企业为获得职工提供的服务而给于各种形式的报酬以及其他相关支出的总和,包括职工工资奖金、津贴和补贴,以及()

A.医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险、生育保险

B.工会经费和职工教育经费

C.职工住房公积金

D.因解除与职工的劳动关系而给子的补偿

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第6题

2017年我国()覆盖范围进一步扩大。截至2017年底,基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险参保已基本建设成型,社会保障卡持卡人数达10.88亿人。

A.医疗保险

B.社会保险

C.财产保险

D.人寿保险

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第7题

我国医疗质量管理办法于()起正式施行

A.2016年7月

B.2018年4月

C.2016年11月

D.2018年10月

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第8题

下列属于医疗保险意义的有()。

A.保证国民健康,促进劳动力恢复

B.防止因病致贫,促进医疗资源公平分配

C.利益关系比较复杂

D.与工伤和生育保险相关联

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第9题

与上季度末相比,2012年三季度末新增参保人数最低的社会保险项目是:A.城镇基本养老保险B.城镇基本

与上季度末相比,2012年三季度末新增参保人数最低的社会保险项目是:

A.城镇基本养老保险

B.城镇基本医疗保险

C.失业保险

D.生育保险

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第10题

保单是投保人与保险人之间建立保险关系的正式书面文件。()
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第11题

公司所有正式员工均享受社会保障,社会保障包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金()
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