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第1题
推进全过程预算绩效管理的基础和前提是（)。
A.绩效目标管理
B.绩效跟踪运行监控管理
C.绩效评价实施管理
D.绩效评价结果应用管理
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第2题
以下属于绩效管理特点的是（)。
A.管理过程中的局部环节和手段
B.伴随管理活动的全过程
C.事后的评估
D.侧重于判断和评估
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第3题
在医院绩效管理考核中，下列不属于绩效考核的特点的是（)。
A.伴随管理的全过程
B.侧重判断和评估
C.过程中的一个环节
D.事后的评估
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第5题
预算绩效评价—全过程绩效管理内容包括以下（）。
A.事前评估
B.跟踪监控
C.事后评估
D.绩效再评价
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第6题
《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》9月25日公布，力争用3—5年基本建成()的预算绩效管理体系。
A.全方位
B.全过程
C.全覆盖
D.全方位、全过程、全覆盖
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第7题
要把企业精神落实到企业安全生产、经营管理全过程，坚持以企业精神为指引，（)、（)、（)、（)。
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第8题
借鉴成熟市场经济国家公共支出预算管理的制度，我国预算管理改革的方向是（）。
A.全员预算、全过程、全方位的全面预算
B.以支出绩效评价为手段、以结果为导向的绩效预算
C.以收入绩效评价为手段、以结果为导向的绩效预算
D.强调公共资金使用效率、以产出为导向的绩效预算
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第9题
从某种意义上看，现代企业合同管理的全过程也是合同信息不断进行（)的全过程。
A.收集
B.整理、归纳
C.传递
D.使用
E.处理和反馈
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第10题
以下选项中，不属于绩效管理部分的是（)。
A.绩效评价方法确定
B.绩效计划制订
C.绩效指标设计
D.绩效信息收集
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第11题
在绩效管理的总结阶段，绩效诊断的主要内容除了对企业绩效管理制度的诊断，还包括（)。
A.对企业绩效管理体系的诊断
B.对绩效考评指标和标准体系的诊断
C.对考评者全面全过程的诊断
D.对被考评者全面全过程的诊断
E.对企业组织的诊断
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