大家知道人类大约从多少岁开始才认真的担心自己的健康问题吗()岁!因为,到()岁,“驱动身体的系统”会发生巨大的变化。人类身上本来就搭载有两个引擎,这两个引擎是生成能量、驱动身体的系统,即“糖酵解系统”和“线粒体系统”,按照现在的话来说,人的身体就是使用这两种引擎的“混合动力型
A.30
B.40
C.50
D.60
C、50
A.30
B.40
C.50
D.60
C、50
第1题
第2题
我们正在迅速地变得一事无成 马丁·斯达(Martin Star)是斯达阀门公司的创始人和总裁,他知道自己的这个小公司有一个问题。斯达阀门公司设计和制造用于化学厂污染控制系统的液体和气体流动的精密阀门。该公司的许多产品真的是创新产品,但是在2002年之前的5年中,该公司一直没什么发展。 这并不是因为没有进行尝试。5年以前,斯达曾经撤换过公司客户部、制造部和销售部的领导,最近又开始寻找一个新的欧洲销售经理。然而根据任何标准,如生产率、销售额增长、毛利或利润来衡量,该公司在5年时间里都没有什么进展,或者说实际上还落后了一点。 该公司是一个劳动力高度密集的公司,基本上是一个工程企业。该公司100多名雇员中,有大约15名是参与根据客户要求设计阀门的工程,大多35名在工厂从事各种半熟练或熟练机械类工作,其余的是管理人员或办公室工作人员。 除了财务结果之外,斯达先生特别担心的是,根据几个长期客户的投诉来看,质量正在开始下降。雇员们似乎也越来越忽视公司的行政管理结构,比如政策、生育以及核对清单,而这种核对清单是该公司长期以来确保在出现提议要求时工程师能理清所有必要问题的手段。最近斯达先生面见他的几位董事,征询了他们的意见。“我不知道问题是什么”,他说,“我所知道的就是,我们正在迅速地变得一事无成。”
你会建议斯达先生采取本章所讨论的哪种组织变革和发展方式来确定该公司的问题究竟是什么?请具体说明。
第6题
A.有健全的法律制度作保障。社会和谐、美好才不至沦为空谈
B.《见义勇为奖励和保护条例》的出台非常必要,应加以推广
C.弘扬助人为乐的传统美德,需要每个公民的共同努力
D.常怀感恩之心。建立信任桥梁,才能让助人为乐真正成为社会共识
第10题
问题:试从教师职业理念的角度,评析胡老师的教学行为。【2013年上小学真题】
第11题
A.40
B.38
C.26
D.22