工厂实行综合计时制，则不需要遵守每日加班时间不超过3小时要求（）

第1题

工厂实行综合计时制，则不需要遵守每月加班时间不超过36小时要求（）

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第2题

实行综合工时制人员，在法定节假日上班的，参照规定计发加班工资，并安排补休。（）

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第3题

该岗位实行白班制，根据生产需要安排加班。（）

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第4题

《劳动法》规定，在实行综合计算工时制的企业中，安排员工在法定节假日加班，企业应支付的加班费为不低于员工工资的：（）

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第5题

根据公交行业的特点，经深圳市劳动主管部门的批准，对司乘人员实行（）工时制度

A.综合计时制

B.标准工时制

C.不定时工时制

D.固定工时制

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第6题

小王为实行综合工时制员工，计算周期为月，其4月份出勤总工时为190小时，其中清明节当天出勤工时为8小时，请问小王4月的加班工时为（）小时

A.8

B.16

C.23

D.36

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第7题

以下考勤制度哪项是错误的（）

A.每月迟到时间15分钟内不做扣罚

B.项目人员实行综合计时制

C.职能部门上班时间9：00-12:00,13:30-18:00

D.每月迟到时间30分钟内不做扣罚

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第8题

便利店员工一般实行以下那种考勤制度？（)

A.灵活工时制，店员自由选择上下班时间

B.综合工时制，由店长确定店员当月排班班次

C.综合工时制，店员自己决定当月班次

D.弹性工时制，店员自由选择每日工作时长

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第9题

下列选项中，符合关于工作时间规定的做法有( )。

A.甲厂因生产经营需要，在与本厂工会和劳动者协商后，决定当月每日加班1小时

B.乙厂因生产特点不能实行标准的工作时间制度，决定实行每日工作8小时，每周休息1天

C.丙厂发生严重事故，威胁本厂工人生命健康，丙厂决定当日延长工作时间5小时，以便抢修设备

D.丁厂因工作性质对某些工作岗位实行不定时工作制

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第10题

因工作地点较远需要集中安排工作、休息的职工，经批准可以（)。

A.实行不定时工作制

B.实行综合计算工时工作制

C.每日连续工作12小时

D.不支付加班加点工资

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第11题

综合工时制下，周末上班不算加班。()

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