更多“俗语内部招聘的缺点的有（)。”相关的问题
第1题
外部招聘的缺点有（)。
A.进入角色慢，缺乏人事基础
B.对求职者无法深入了解
C.影响内部员工的工作积极性
D.外聘人员缺乏对企业的忠诚
E.来源局限，水平有限
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第2题
下列关于外部招聘的缺点，表述正确的是（)
A.来源局限，水平有限
B.近亲繁殖，不利创新
C.内部竞争，引起同事不满
D.缺乏对企业的忠诚
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第3题
内部招聘的缺点有哪些。()。
A.可能引发同时间过度竞争;
B.可能给竞争失利的同事造成心理不平衡;
C.打击内部人员的工作热情;
D.人员搜索成本比较大;
E.可能造成管理思想守旧，管理缺乏创新和活力。
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第4题
内部提升的缺点有（)。
A.进入角色慢，缺乏人事基础
B.对求职者无法深入了解
C.内部竞争，引起同事不满
D.近亲繁殖
E.来源局限，水平有限
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第5题
内部招聘的缺点之一是比外部招聘成本高。（)
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第6题
内部招聘的缺点主要有____A选择余地小B形成小团体C可靠性低D成本高
内部招聘的缺点主要有____
A选择余地小
B形成小团体
C可靠性低
D成本高
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第7题
招聘的两大渠道中，内部竞聘的缺点是招聘成本大、筛选难度大、费时、员工进入角色慢、决策风险高、影响内部员工积极性（）
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第8题
根据招聘人员的来源渠道不同，招聘可以分为内部招聘和()。
A.外部招聘
B.网络招聘
C.内部员工举荐
D.职业介绍机构
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第9题
应聘者来源广泛被聘者顾虑较少是内部招聘的优点。（）
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第10题
相比于外部招聘，内部提升的优点是来源广泛，选择余地大。（）
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