题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
在人事争议处理中，前者是后者必经程序的是_____。
A.人事争议调解——人事争议诉讼
B.人事争议协商——人事争议调解
C.人事争议仲裁——人事争议诉讼
D.人事争议协商——人事争议仲裁
答案
AC
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A.人事争议调解——人事争议诉讼
B.人事争议协商——人事争议调解
C.人事争议仲裁——人事争议诉讼
D.人事争议协商——人事争议仲裁
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AC
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第3题
A.前者的当事人是原调查的利害关系人，而后者的当事人是出口国政府和进口国政府
B.前者的申诉对象是主管机关的具体行政行为，而后者的申诉对象则还包括行政复议裁决、法院判决，甚至还包括进口国立法
C.前者的审查依据是进口国国内法，而后者的审查依据是WTO的相关规则
D.前者遵循的是进口国国内行政复议法或行政诉讼法，而后者遵循的是WTO的争端解决规则
第6题
A.劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以仲裁
B.调解是劳动争议解决的必经程序，未经调解不得仲裁
C.仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
D.因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决
第8题
一般说来,用户程序中所使用的地址是逻辑地址,而内存中各存储单元的地址是();将前者转变为后者的过程称作().
