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[多选题]

党风廉政建设责任制检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部（)的重要依据。

A.业绩评定

B.奖励惩处

C.选拔任用

D.交流任职

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发布时间：2020-09-11

更多“党风廉政建设责任制检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部（)的重要依据。”相关的问题

第1题

党风廉政建设责任制检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部哪些方面的重要依据？

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第2题

《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定，党风廉政建设责任制检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部()的重要依据。

A.廉政教育

B.业绩评定

C.奖励惩处

D.选拔任用

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第3题

党委(党组)应当建立和完善党风廉政建设责任制检查考核结果运用制度。检查考核结果作为对领导班子______的重要依据。

A.总体评价

B. 领导干部业绩评定

C. 奖励惩处

D. 选拔任用

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第4题

《关于实行党风廉政建设责任制的规定》指出，检查考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部()、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

A.政绩考核

B.业绩考核

C.政绩评定

D.业绩评定

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第5题

党风廉政建设台账作为党风廉政建设责任制量化考核的一项重要内容，分管行领导至少每（）检查一次，并签字背书。

A.三个月

B.半年

C.四个月

D.九个月

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第6题

党委(党组)应当建立健全()，负责对下一级领导班子、领导干部党风廉政建设责任制执行情况的检查考核。

A.党风廉政建设责任制领导小组

B.党风廉政建设责任制领导

C.党风廉政建设责任制具体执行制度

D.党风廉政建设责任制领导小组和专职负责人制度

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第7题

党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为对各级行领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的

重要依据。()

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第8题

【选择题】党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入（）的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。

A.党风廉政建设责任制和干部考核

B.党风廉政建设责任制

C.干部考核

D.干部选拔任用

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第9题

党委（党组)应当建立建全（)，负责对下一级领导班子、领导干部党风廉政建设责任制执行情况的检查考核。

A.党风廉政建设责任制领导小组

B.党风廉政建设责任制领导

C.党风廉政建设责任制具体执行制度

D.党风廉政建设责任制领导小组和专职负责人制度

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第10题

党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，

考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。()

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