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（请给出正确答案）
[主观题]
退休人员又被单位返聘所发放的工资和奖金，属于按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费，免征个人所得税。（）
此题为判断题(对，错)。
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第5题
A.退休工资5 000元
B.商场有奖销售中奖210元
C.其原任职单位重阳节发放补贴800元
D.报刊上发表文章取得报酬1 000元
第7题
A.一般存款账户
B.基本存款账户
C.单位法人个人账户
D.公司卡账户
第8题
不属于工资总额的范畴。(2004年11月三级真题)
A．计时工资
B．计件工资
C．退休工资
D．奖金津贴
第9题
A.需并入当月工资、薪金所得，在预扣预缴时进行申报
B.可减按50%并入当月工资、薪金所得，在预扣预缴时进行申报
C.在年度汇算时并入当年综合所得进行申报
D.免征个人所得税，单位免于办理申报，仅需将支付人员名单以及发放金额留存备查即可
第10题
根据所给资料回答 131～135 题。
2005年国家税务总局颁布的《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》于2006年1月1日起施行。从2006年开始，纳税人取得的年终奖金额，将先除以12，据此确定适用税率，再以这个税率计算纳税。新规定可减除的费用为：（1）月费用扣除标准为1600元；（2）企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴付的住房公积金、补充住房公积金、医疗保险金、基本养老金；（3）失业保险费（金）；（4）个人支出住房公积金贷款利息；（5）实行住房分配货币化后职工取得的住房补贴收入；（6）行政事业单位发放的通讯补贴每人每月不超过80元；（7）单位发放给职工供热采暖补助费、集中供热补贴、冬季取暖费。
据悉，此前的做法是，个人取得的数月奖金或年终加薪、分红等，单独作为一个月的工资，按适用税率计算应纳税款。而新《通知》明确，雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。但当月取得的全年一次性奖金，按先除以12个月，按其商数确定适用税率和“速算扣除数”。
第 131 题 假如沈先生在2006年某月取得全年一次性奖金12000元，当月工资1800元，按新《通知》则其当月需缴纳该奖金个人所得税多少元？（）
A．1175
B．1225
C．2775
D．2025
第11题
A.工资、奖金、津贴、福利费、住房补贴以及其他社会保障支出;
B.个人劳务报酬;
C.出差人员随身携带的差旅费;
D.向个人收购农副产品和其他物资的价款;
