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根据《保障农民工工资支付条例》，农民工有（）获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资

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发布时间：2020-10-14

更多“根据《保障农民工工资支付条例》，农民工有（）获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资”相关的问题

第1题

根据《保障农民工工资支付条例》，农民工工资应当以（）形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。

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第2题

根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位实行农民工劳动用工（）管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。

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第3题

根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由（）清偿，并可以依法进行追偿。

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第4题

根据《保障农民工工资支付条例》，实行月、周、日、小时工资制的,按照月、周、日、小时为周期支付工资;实行计件工资制的,工资支付周期（)。

A.由用人单位随意确定

B.由农民工自行确定

C.由双方依法约定

D.由包工头确定

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第5题

根据《保障农民工工资支付条例》，关于农民工工资的说法，正确的是（）

A．施工总承包单位应按照规定存储工资保证金

B．农民工工资可以以部分实务或者有价证券的方式发放给农民工本人

C．开设和使用农民工工资专用账户的有关资料应当由建设单位保存备查

D．施工总承包单位应对分包单位所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任

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第6题

根据《保障农民工工资支付条例》，建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制，有关建设单位以下说法正确的是？（)

A.督促施工总承包单位加强劳动用工管理

B.妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷

C.发生农民工集体讨薪事件的，建设单位以无劳动关系为由不参与处理

D.发生农民工集体讨薪事件的，建设单位应向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门报告有关情况

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第7题

2020年4月30日电，《保障农民工工资支付条例》，于5月1日起施行。条例规定用人单位实行农民工劳动用工（)管理，农民工工资应以货币形式按时足额支付。

A、实名制

B、合同制

C、劳务分包

D、专业分包

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第8题

根争议据《保障农民工工资支付条例》，被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动（）和提起（）

A.调解仲裁

B.诉讼

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第9题

根据《保障农民工工资支付条例》，农民工工资的支付形式有（)。

A.实物支付

B.银行转账

C.现金支付

D.股权支付

E.债券支付

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第10题

农民工为国家建设发展作出重大而独特贡献，必须保证其获得及时足额的报酬。为此，2019年12月4日，国务院制定出台了《保障农民工工资支付条例》。这表明（）

A.国家调整生产关系促进生产力发展

B.农民工的自我价值得到了充分实现

C.国家坚持群众观点和群众路线

D.农民工是社会变革的决定力量

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