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[判断题]

劳动保护工作的主要内容包括“劳动保护管理、安全技术、工业卫生”3部分。()

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第1题

劳动保护的主要内容有哪些?

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第2题

劳动关系的内容包括劳动关系的建立、劳动合同的订立与管理、工时与休息休假管理、员工工资与福利管理、劳动安全卫生管理、劳动保护管理等。()
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第3题

《员工健康管理办法》规定,员工健康管理主要包括健康风险识别与评估、健康危险因素监测与管理、()等内容。

A.劳动保护

B.工伤与疾病管理

C.健康保障

D.健康促进

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第4题

县级以上地方人民政府()等行政主管部门,应当按照各自职责做好女职工劳动保护的相关工作。

A.人力资源和社会保障、卫生健康、应急管理

B.卫生健康、应急管理、交通运输

C.人力资源和社会保障、卫生健康、医疗保障

D.人力资源和社会保障、应急管理、交通运输

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第5题

企业的管理和生产部门在预防职业中毒时应采取的正确措施是()。

A.严格执行劳动保护法规和卫生标准

B.预测职业中毒发生区域,尽量减少资金投入

C.防毒设施与主体工程要同时设计、施工及投产使用

D.应用科学技术,提高预防中毒的技术水平

E.加强组织管理,做好防毒工作

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第6题

加强()是工伤预防的主导环节。

A.工作保护

B.技术保护

C.环境保护

D.劳动保护

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第7题

做好劳动保护工作,对社会、企业和个人都具有非常重要的意义。()
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第8题

企业职工参加管理的一种基本形式是()。

A. 企业工会组织

B. 职工代表大会

C. 安全生产委员会

D. 劳动保护委员会

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第9题

下列选项中,风险控制措施的最后一步是()。

A.消除风险

B.工程措施

C.管理措施

D.个人劳动保护

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第10题

《劳动法》规定,签订的合同内容有()。

A.合同期限

B.工作内容

C.劳动保护

D.劳动条件

E.劳动报酬

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第11题

下列劳动合同的条款中,属于约定条款的是()。

A.劳动报酬

B.工作地点

C.保守秘密

D.劳动保护

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