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[多选题]

绩效观察中，信息收集的方法主要包括？（)

A.观察法

B.工作记录法

C.他人反馈法

D.自我评价法

答案

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发布时间：2022-11-06

更多“绩效观察中，信息收集的方法主要包括?()”相关的问题

第1题

在绩效计划的实施阶段，管理人员的主要责任包括（)。

A.着手绩效信息的收集

B.做好绩效辅导工作

C.做好监控工作

D.与员工进行持续沟通，了解员工在绩效计划实施过程中遇到的问题

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第2题

以下选项中，不属于绩效管理部分的是（)。

A.绩效评价方法确定

B.绩效计划制订

C.绩效指标设计

D.绩效信息收集

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第3题

在绩效信息收集的常用方法中，定期抽查法是指当工作记录数量过大，难以记录全样本时采取的一种抽样调查方法。（)

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第4题

信息收集方法应包括(但不限于)：()

A.面谈;

B. 对过程和活动进行观察;

C. 审查文件和记录并计算、统计并核实能耗数值

D. 以上都对

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第5题

调查研究中，收集资料的方法包括（）。

A.问卷调查

B.访谈

C.座谈会

D.文献

E.观察

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第6题

在小组的评估中，收集资料的方法包括质性研究的方法和（)

A.定量方法

B.访谈方法

C.直接观察

D.间接观察

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第7题

绩效信息收集的实施步骤包括（)。

A.回顾关键绩效指标

B.根据关键绩效指标对绩效信息进行分类

C.记录和收集绩效信息

D.绩效反馈面谈

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第8题

工作分析基础性方法是用于收集工作信息，主要包括（)。

A.访谈法

B.问卷调查法

C.资料分析法

D.观察法

E.工作日志法

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第9题

绩效信息收集时，需要收集绩效管理系统有效运行的相关信息。这类信息一般包括（)。

A.关键事件

B.业绩信息

C.第三方信息

D.与绩效目标相关的信息

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第10题

绩效信息收集与记录过程中应注意的问题（)

A.让员工参与收集与记录信息的过程

B.收集信息时要有目的性

C.可以采用抽样的方法收集信息

D.要把事实与推测区分开来

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第11题

健康管理信息收集方法主要包括（)。

A.访谈法、观察法、问卷法

B.实验法、观察法、数理法

C.观察法、问卷法、专题调查法

D.观察法、实验法、专家咨询法

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