新员工的组织社会化,是指把新入职员工或者新转岗员工转变为组织所需要的合格员工的过程。（)

A．所有的新员工都不是广西人

B．有些新员工在本年度被评为优秀

C．有些新员工不是广西人

D．并非所有广西籍的员工都是新员工

根据上述定义，下列最能体现组织控制的是：

？

A.某高校不断加强对外交流，派遣访问学者的名额逐年增加

B.某公司每年举办新人入职会，以便让新加入团队的成员尽快熟悉环境

C.某生产厂商为了提高员工生产积极性，薪酬计算由原来的计时绩效改为计件绩效

D.某外企实行上班打卡制，如果员工去见客户可以不用打卡，但须在前一天向上级报告

A.培养接班人是在给自己找竞争对手

B.如果你想升任经理或者更高职位，就要成为一个难以取代的人

C.走动管理对新上任经理来说非常重要

D.新上任经理寻找的盟友仅是指部门的员工中由该经理提拔或招进来的新员工

A.某超市把标有“五折优惠”的指示牌摆放在应原价销售货物的位置上，致使消费者经常将原价销售的物品误以为是五折优惠产品

B.某厂家在不符合卫生标准的食品上标有“放心食品”字样，消费者抢着购买

C.某开发商用巨幅广告宣传其新峻工的楼盘是高质量、低价格，使很多人都误以为真，争相买房

D.刘某在某领导职位竞争上岗的演说中表明自己将大公无私，公正廉明，但其入职以后却经常假公济私

A.所有的新员工都不是广西人

B.有些新员工在本年度被评为优秀

C.有些新员工不是广西人

D.并非所有广西籍的员工都是新员工

A．某超市把标有“五折优惠”的指示牌摆放在应原价销售货物的位置上，致使消费者经常将原价销售的物品误以为是五折优惠产品

B．某厂家在不符合卫生标准的食品上标有“放心食品”字样，消费者抢着购买

C．某开发商用巨幅广告宣传其新竣工的楼盘是高质量、低价格，使很多人都误以为真，争相买房

D．邢某在某领导职位竞争上岗的演说中表明自己将大公无私，公正廉明，但其入职以后却经常假公济私

A.新进员工满期望

B.入职十年还张扬

C.四五十岁士气旺

D.退休以后勤帮忙

企业新入职员工的培训一般由哪个部门负责？()

(A)人力资源部

(B)生产部

(C)技术部

(D)调出部门

A.48

B.64

C.72

D.84