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[单选题]

委派机构协同中心支行每年组织开展任职资格培训和在岗能力提升培训，每年参训人员要覆盖所有在岗运营内控副行长/经理及代职人员新聘运营内控副行长/经理岗前培训时间累计不少于()，具体可采取参加行内业务培训、工作例会、网点跟班学

A.一周

B.两周

C.三周

D.四周

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发布时间：2022-07-31

更多“委派机构协同中心支行每年组织开展任职资格培训和在岗能力提升培训，每年参训人员要覆盖所有”相关的问题

第1题

中资商业银行分行行长、副行长、行长助理，分行级专营机构总经理、副总经理、总经理助理，分行营业部负责人，管理型支行行长、经营性支行行长、专营机构分支机构负责人等高级管理人员，须经任职资格许可。（)

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第2题

定级为一级的委派会计主管有资格评聘支行副行长级别，定级为二级的委派会计主管有资格评聘支行行助级别。（)

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第3题

各分支行应()至少开展一次反洗钱宣传。每次宣传必须制定宣传方案，采取有效的宣传方式组织宣传，宣传内容应顺应监管要求以及当前反洗钱工作需要，宣传形式多样，并及时形成包含文字、照片或影像的宣传工作总结。

A.每月

B.每季度

C.每半年

D.每年

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第4题

对金融活动的市场准入监管包括( )。

A.机构准入监管

B.业务准入监管

C.高级管理人员任职资格监管

D.对非金融组织从事金融活动的监管

E.对个人从事金融活动的监管

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第5题

上级党组织应当经常对党支部书记、副书记和其他委员进行培训。党支部书记培训纳入党员、干部教育

培训规划，对新任党支部书记应当进行()。中央组织部组织开展党支部书记示范培训，地方、行业、系统一般根据党组织隶属关系，分层分类开展党支部书记()。党支部书记每年应当至少参加1次县级以上党组织举办的集中轮训。注意统筹安排防止频繁参训确保党支部书记做好日常工作。

A.任职轮训任职培训

B.任职培训全员轮训

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第6题

分支行反洗钱主管部门负责组织开展本机构反洗钱客户风险等级分类管理工作，对业务部门和网点的客户风险等级分类工作进行指导、培训、检查和考核。（)

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第7题

调控机构应定期对调控业务联系对象进行培训，组织开展持证上岗考试。调控业务联系对象经培训合格并取得任职资格证书后方可上岗。（)

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第8题

银行业金融机构董事、高级管理人员任职资格，涉及反洗钱相关的要求，包括以下哪项：（)。

A.不得有故意或重大过失犯罪记录

B.熟悉反洗钱和反恐怖融资法律法规，接受了必要的反洗钱和反恐怖融资培训

C.通过银行业机构组织的包含反洗钱和反恐怖融资内容的任职资格测试

D.申请材料中应当包括接受反洗钱和反恐怖融资培训情况报告及本人签字的履行反洗钱和反恐怖融资义务的承诺书

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第9题

调控机构每年至少应开展一次以上安全日活动，安全日活动由安全第一责任人主持，中心安全员协助，全体员工参加。（)

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第10题

2015年起，我省大力推动新型研发机构建设，新型研发机构一般是指投资主体多元化、建设模式国际化、运行机制市场化、管理机制现代化，具有可持续发展能力，产学研协同创新的独立法人组织，其主要功能包括（)。

A.开展科技研发

B.科技成果转化

C.科技企业孵化育成

D.高端人才集聚和培养

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第11题

招标代理机构可以委派1名具备中级及以上工程类相关职称或者具有工程建设类执业资格的代表参与评标或者资格审查。（)

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