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[单选题]

重点用能单位应当设立(),在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任能源管理负责人,并报管理节能工作的部门和有关部门备案。

A.能源审计岗位

B.合同能源管理岗位

C.能源核算岗位

D.能源管理岗位

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更多“重点用能单位应当设立(),在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任能源”相关的问题

第1题

重点用能单位应当设立()管理岗位,在具有节能专业知识、实际工作经验以及中级以上技术职称的人员中聘任()负责人,并报管理节能工作的部门和有关部门备案。
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第2题

重点用能单位应当设立能源管理岗位,在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任(),并报管理节能工作的部门和有关部门备案。

A.能源管理负责人

B.节能主管

C.能源管理师

D.能源经理

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第3题

根据《内蒙古自治区实施<中华人民共和国节约能源法>办法》的规定,重点用能单位应当设立能源管理岗位,在()的人员中聘任能源管理负责人,并报管理节能工作的部门和有关部门备案。

A.具有初级以上技术职称

B.具有节能专业知识

C.具有中级以上技术职称

D.具有实际经验

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第4题

《节能法》规定,县级以上各级人民政府管理节能工作的部门应当组织有关部门对重点用能单位的能源利用状况进行监督检查,可以委托具有检验测试技术条件的单位依法进行节能的()。
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第5题

重点用能单位能源管理负责人是在具有节能专业知识、实际经验以及中级以上技术职称的人员中聘任的,因此,能源管理负责人无需接受节能培训。判断对错
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第6题

重点用能单位应当每()编制节能规划

A.一年

B.三年

C.五年

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第7题

重点用能单位应当每() 年编制节能规划。A. 一年B. 三年C. 五年

重点用能单位应当每() 年编制节能规划。

A. 一年

B. 三年

C. 五年

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第8题

《重点用能单位节能管理办法》中规定能源管理人员的条件不包括()

A.具有节能专业知识

B.具有3年以上实际经验

C.具有高级技术职称

D.熟悉国家相关法律、法规、方针、政策

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第9题

重点用能单位应当按照国家有关规定定期报送能源利用状况报告。能源利用状况包括()等内容。

A.能源需求

B.能源消费情况

C.用能效率和节能效益分析

D.节能措施

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第10题

根据《中华人民共和国节约能原法》规定,下列说法正确的是()

A.年综合能源消费总量五千吨标准煤以上的用能单位为重点用能单位

B.年综合值及消费总量一万吨标准煤以上的用时单位为重点用能单位

C.重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度的能源利用状况报告

D.事点用能单位应当每季应向管理节能工作的部门报送上年度的能源利用状况报告

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