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[主观题]

建立在“经济人”假设基础之上的古典管理理论认为人的工作动机根源于经济诱因,其目的在于获取最大

的经济利益,主张把人放在被动的位置上进行严格管理。从传统经济学中继承而来的管理学中的“经济人”假设是()的理论基石。

A.现代管理

B.科学管理

C.经验管理

D.人群关系论

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更多“建立在“经济人”假设基础之上的古典管理理论认为人的工作动机根源于经济诱因,其目的在于获取最大”相关的问题

第1题

超Y理论是建立在()这一人性假设基础之上的。

A.复杂人

B.理性人

C.经济人

D.自我实现人

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第2题

任何管理工作都是建立在设想、假设与归纳的基础之上的,即是以一定的_____为基础的。

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第3题

以下关于独立同分布的随机变量的描述,正确的是()。

A.独立同分布的随机变量,其变量的所有数据不仅同一分布,而且相互完全独立

B.古典统计理论都是建立在独立同分布的假设之上

C.在现实环境中,为保证数据有效性,我们必须采集完全满足独立同分布要求的数据

D.实环境中,完全满足独立同分布要求的数据极少存在

E.经检测,确定为不违反独立同分布假设的数据后,即可采用古典统计法进行分析,其误差一般可以接受

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第4题

资产评估于其他学科一样,其理论体系和方法体系的确立也是建立在一系列的基础之上的,此基础是()。

A.假设基础

B.事实基础

C.结果基础

D.数据基础

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第5题

古典决策理论是基于“经济人”假设提出的。()
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第6题

古典决策理论是基于()假设提出来的。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第7题

建立在唯物史观基础上的马克思主义经济学的假设是()。

A.经济人假设

B.稀缺性假设

C.非厌足性假设

D.社会人假设

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第8题

古典管理理论对人性的基本假设,认为人是() 。

A.复杂人

B.经济人

C.社会人

D.单纯人

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第9题

基于“经济人”假设而提出来的一种决策理论是()

A.古典决策理论

B.行为决策理论

C.当代决策理论

D.未来决策理论

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第10题

古典管理理论在对人性的假设的问题上,把员工看成是()

A、经济人

B、社会人

C、现实人

D、自我实现的人

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