员工有以下哪些行为，视为旷工？（)

A.威胁并给予处罚来减少旷工

B.激励项目班子减少旷工

C.提供奖励来减少旷工

D.招聘新组员

A.未请假不上班

B.请假未被批准不上班

C.不服从调动不上班

A.溜号行为

B.旷工行为

C.违法行为

D.违纪行为

A.对农村信用社系统各项工作提出的建议、意见

B.检举、揭发农村信用社系统工作人员违规违纪、以权谋私、失职渎职等行为

C.检举、揭发农村信用社系统的机构违法、违规行为

D.农村信用社系统干部职工要求维护自己合法权益的信访事项

E.与农村信用社员工有密切关系的社会成员的违规违纪行为。

A.Y理论

B.行为调试理论

C.内外控制理论

A.请假半天

B.旷工半天

C.轮休半天

D.年假半天

A.旷工一天

B.请假一天

C.事假一天

D.轮休一天

（）

A.员工的绩效问题

B.员工的缺勤问题

C.员工的人格

D.员工之间的交流

E.组织的文化

F.组织公民行为

G.员工的工作满意度问题