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[主观题]

在静态探索、职业人士访谈后进行实践,最大的好处是验证之前获得的职业信息是否是属于自己的真实

。()

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更多“在静态探索、职业人士访谈后进行实践,最大的好处是验证之前获得的职业信息是否是属于自己的真实”相关的问题

第1题

职业人士访谈,以下做法正确的是:()

A.在生涯社交圈中进行模拟访谈

B.考虑职业人士方便的时间

C.主动考虑适合的访谈地点

D.访谈结束便不联系。

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第2题

对职业进行了解,动态探索一般在静态探索之后,本质是以微观视角对职业进行更深入、细致的了解。静
态探索中发现的新问题也要在动态探索中进行澄清。()

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第3题

小张设计进行职业人士访谈,设计了如下的问题:“小姐姐对自己的薪酬满意吗?是不是可以买非常漂亮
的小裙子啊。”这样的问题设计是:()

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第4题

通过访谈职业人士了解职业,人数越多越好。()

通过访谈职业人士了解职业,人数越多越好。()

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第5题

运用静态探索方法,只能从宏观层面对职业进行了解。()

运用静态探索方法,只能从宏观层面对职业进行了解。()

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第6题

通过观看求职节目进行有效的职业探索,重要的是掌握职业探索尤其是静态探索的思路。()

通过观看求职节目进行有效的职业探索,重要的是掌握职业探索尤其是静态探索的思路。()

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第7题

在校大学生通过网络进行静态职业探索,有效的检索来自:()

A.百度贴吧

B.五八同城

C.91Job智慧就业平台

D.搜索引擎

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第8题

对访谈信息记录、整理,错误的做法的是:()

A.关注访谈资料中与职业有关的任何信息,哪怕职业人士答非所问。

B.直接记录访谈人对问题的回应,可以获得大量职业信息。

C.访谈资料分析,向生涯老师寻求帮助。

D.对访谈录音的转录,借助语音软件。

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第9题

对在校大学生而言,有效动态探索的关键是找到适合的、身处职业的人士。()

对在校大学生而言,有效动态探索的关键是找到适合的、身处职业的人士。()

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第10题

动态职业探索方法不包括

A.网络检索

B.生涯人物访谈

C.实地参观

D.专业实习

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