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[主观题]

兼容性降低了不同规模企业之间纵向差别的程度,因此企业间的竞争被减弱。()

兼容性降低了不同规模企业之间纵向差别的程度,因此企业间的竞争被减弱。()

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更多“兼容性降低了不同规模企业之间纵向差别的程度,因此企业间的竞争被减弱。()”相关的问题

第1题

对()来说,B2B移动电商有效降低了渠道的作用,最大程度上减少中间环节的制约,降低产品出售价格,提升销售额,增加市场竞争力。

A.企业

B.代理商

C.物流公司

D.消费者

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第2题

个别商标策略是企业对不同类别或质量不同的同类产品,采用各自不同的商标。适用于企业产品类别较
多,产品系列之间关联程度较小,或同类产品在花色品种、质量上有明显差别的情况。()

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第3题

据联合国环境规划署估计,从1972年至今的30年间,地球上整个哺乳类动物的 24%和整个鸟类种类的12%濒临灭绝的
危险,从而降低了生态系统的兼容性和遗传资源。
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第4题

规模效应:指企业随着产量增加,产品平均成本不断降低的效应。相关企业由于其地域相对集中,技术方面相互影响,节约成本方法也相互传播和推广,进而形成外部规模经济作用,其产品的生产成本、信息成本及管理成本均随着产量增加而不断降低,增强了产品的竞争力,企业群体的规模优势也构成了它的成本优势。 下列属于规模效应的一项是()。

A.由于PC行业生产能力增加,零配件供应充足,需求增长,综合成本持续下降

B.面对国内众多的个人拍卖网站的竞争,淘宝网决定采取3年不收费的用户体验,降低了客户拍卖产品的成本

C.沃尔玛凭着直接采购模式,省去了不必要的中间环节,极大地降低了产品成本

D.现在的笔记本电脑大多集成了摄像头,有效降低了消费者购买的成本

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第5题

根据现行的法律、法规,所有与用人单位形成劳动关系的劳动者,不管是签订劳动合同的,还是存在事实劳动关系的,不管是原有的所谓编内职工,还是所谓的“非正式人员”,如农民工、临时工,都是企业的正式员工,所不同的只是进单位的迟早不同或劳动合同长短有别而已。 由此可知劳动者之间没有差别的一方面是()。

A.身份

B.待遇

C.权利

D.与企业的关系

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第6题

【单选题】根据现行的法律、法规,所有与用人单位形成劳动关系的劳动者,不管是签订劳动合同的,还是存在事实劳动关系的,不管是原有的所谓编内职工,还是所谓的“非正式人员”如农民工、临时工,都是企业的正式员工,所不同的只是进单位迟早不同或劳动合同长短有别而已。由此可知劳动者之间没有差别的一方面是()。

A.身分

B.待遇

C.权利

D.与企业的关系

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第7题

16 根据现行的法律、法规,所有与用人单位形成劳动关系的劳动者,不管是签订劳动合同的,还是存在事
实劳动关系的,不管是原有的所谓编内职工,还是所谓的“非正式人员”如农民工、临时工,都是企业的正式员工,所不同的只是进单位迟早不同或劳动合同长短有别而已。

由此可知劳动者之间没有差别的一方面是:

A 身份 B 待遇 C 权利 D 与企业 的关系

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第8题

:根据现行的法律、法规,所有与用人单位形成劳动关系的劳动者,不管是签订合同的,还是存在事实劳动关系的,不管是原有的所谓编内职工,还是所谓的“非正式人员”,如农工、临时工,都是企业的正式员工,所不同的只是进单位迟早不同或劳动合同长短有别而已。 由此可知,劳动者之间没有差别的一方面是:()。

A.身份

B.待遇

C.权利

D.与企业的关系

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第9题

:根据现行的法律、法规,所有与用人单位形成劳动关系的劳动者,不管是签订劳动合同的,还是存在事实劳动关系的,不管是原有的所谓编内职工,还是所谓的“非正式人员”如农民工、临时工,都是企业的正式员工,所不同的只是进单位迟早不同或劳动合同长短有别而已。 由此可知劳动者之间没有差别的一方面是()。

A.身分

B.待遇

C.权利

D.与企业的关系

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