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[单选题]

以灌输理念能力为主,参训人数少,采用短期密集的方式,运用讨论学习方法的人力资源开发对象是()。

A.高层管理人员

B.中层管理人员

C.普通职员

D.工人

答案
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更多“以灌输理念能力为主,参训人数少,采用短期密集的方式,运用讨论学习方法的人力资源开发对象是()。”相关的问题

第1题

以下说法错误的是()。A.转移劳动力以男性青壮年为主B.转移劳动力以初中文化程度为主C.外出从业劳

以下说法错误的是()。

A.转移劳动力以男性青壮年为主

B.转移劳动力以初中文化程度为主

C.外出从业劳动力人数比没有外出从业的劳动力人数少得多

D.在资料所列的各种构成中,人数最多的是初中文化程度的人数

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第2题

以下说法错误的是()。A.转移劳动力以男性青壮年为主B.转移劳动力以初中文化程度为主C.外出从业劳

以下说法错误的是()。

A.转移劳动力以男性青壮年为主

B.转移劳动力以初中文化程度为主

C.外出从业劳动力人数比没有外出从业的劳动力人数少得多

D.在资料所列的各种构成中,人数最多的是初中文化程度的人数

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第3题

薪酬结构类型不包括()。

A.保障为主的薪酬结构

B.以短期奖励为主的薪酬结构

C.能力为主的薪酬结构

D.以长期激励为主的薪酬结构

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第4题

稻盛和夫曾说过,现代教育以()为中心。

A.灌输理念

B. 民族教育

C. 心理教育

D. 灌输知识

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第5题

经营主体自办电子商务培训,达到县商务办要求的参训人数、课时、资质要求的,培训补贴资金实行打包补
贴,其中基层创业群体级培训每人每次补贴()元

A.20

B.30

C.40

D.50

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第6题

能力发展水平上的差异的特点是()。

A.就人数来讲呈正态分布,两头人数少,中间人数多

B.智力超常的人数远比智力落后儿童的人数多

C.智力水平的高低决定了一个人成就的大小

D.主要表现在感知力、想象力以及人的特殊能力方面

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第7题

新时期干部教育培训工作创新的基本思路是()

A.建立自主选学与组织调训相结合的干部参训机制

B.理论学习“强制性”要求

C.从课堂系统讲授式教学为主转向研究式、案例式、体验式教学为主

D.引入有序竞争机制,激发培训工作者改革动力和干部学习动力

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第8题

商品期货以实物交割方式为主,股票指数期货、短期利率期货多采用现金交割方式。()此题为判断题(对,错)。
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第9题

大陆公民教育存在的主要问题包括

A.内容泛政治化,忽视公民意识教育

B.在方式上片面强调理论的灌输和说教,忽视实践的指导

C.忽视受教育对象的接受能力差异,缺乏层析性和有针对性的指导

D.我国公民教育未形成以一贯制的教育理念。

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第10题

何某,女,18岁。症见恶寒发热,精神疲乏,少气懒言,脉浮而细。最宜采用

A.扶正与祛邪并用

B.先扶正后祛邪

C.先祛邪后扶正

D.益气为主兼以解表

E.解表为主兼以益气

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第11题

《湖南省党政机关国内公务接待管理办法》规定,严格食宿标准,具体规定有()。

A.严格按标准安排接待住宿用房,不得超标准安排接待住房,不得额外配发洗漱用品

B.接待对象应当按照规定标准自行用餐,确因工作需要,接待单位可以安排工作餐

C.严格控制陪餐人数,接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过3人;超过10人的,不得超过接待对象人数的三分之一

D.工作餐根据人数采用圆桌餐或者自助餐形式,以湖南本地家常菜为主

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