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[单选题]

短期合同工及实习人员上岗前必须进行（)安全教育，培训考试合格后方可进入作业现场。

A.三级

B.一级

C.二级

D.四级

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发布时间：2022-08-28

更多“短期合同工及实习人员上岗前必须进行()安全教育，培训考试合格后方可进入作业现场。”相关的问题

第1题

新上岗的（)人员必须经过岗前安全知识及操作技能的培训后方可上岗作业，但不得单独作业。

A.作业人员

B.实习人员

C.临时参加劳动

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第2题

新入厂人员（包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等)，均须经过____

新入厂人员(包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等)，均须经过__________________ 、__________________及 __________________三级安全教育。

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第3题

依据《中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定》，短期合同工从事有危险的工作时，必须在有经验的职工带领和监护下进行，并做好安全措施。开工前监护人应将带电区域和部位、警告标志的含义向短期合同工交代清楚并要求短期合同工复述，复述正确方可开工。（)

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第4题

对于首次取得建筑施工特种作业人员操作资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（)的实习操作。

A.1个月

B.3个月

C.4个月

D.半个月

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第5题

首次从事通信调度值班工作的人员，上岗前，至少应跟班实习（)，经业务考试合格后方可上岗。

A.6个月

B.3个月

C.1个月

D.8个月

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第6题

各级单位炊事人员上岗前必须进行健康体检，体检不合格者不得上岗;上岗后每半年进行1次健康检查。（）

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第7题

()监督检查分包商人员的安全教育培训台帐;凡增补或更换作业人员，在上岗前必须通过安全教育考试。

A.安监部

B.业主项目部

C.监理项目部

D.施工项目部

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第8题

合同工、大中专院校毕业生、实习生、外单位调入员工、业务外包用工等上岗前应接受公司三级安全教育，教育时间不少于72学时。（)

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第9题

以下选项中属于新招录毕业生、复转军人等各类新入职人员上岗前必须接受的培训内容有（)。

A.公司企业文化与战略

B.安全生产

C.岗位知识和业务技能

D.规章制度

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第10题

交叉培训，是指一个部门的员工到其他部门学习，培训上岗，使该员工在对自己从事的职务操作熟练的基

础上，又获得另外一种职业技能。通俗地讲就是一个部门的人员到另一个部门的工作现场接受培训。根据上述定义，下列属于交叉培训的是()。

A．新人职人员首先在各部门轮换工作，最后根据实际能力和岗位需求来确定岗位

B．为公司的行政管理人员开设产品研发的相关专业课程，加强他们对技术的了解

C．网络部员工小张因为不能胜任目前的工作，被调到销售部门接受上岗前培训

D．某零售企业为优秀员工提供去其他部门培训实习的机会，使他们能够胜任多个岗位

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第11题

中断工作连续3个月及以上仍继续担任接触网运行和检修工作的人员还应在上岗前进行安全等级考试。（)

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